Какие женщины: Какие женщины нравятся мужчинам больше всего — Мир

Какие женщины нравятся мужчинам? 8 стереотипов | Блогер Izira на сайте SPLETNIK.RU 20 октября 2011

Значительная часть того, что мы, девушки и женщины, делаем в повседневной жизни, направлена на то, что понравиться мужчине, а еще лучше — всем мужчинам сразу. Дорогая косметика, правильное питание, салоны, фитнес, стильная одежда, курсы по накачиванию интимных мышц и тому подобная ерунда — все это имеет одну единственную цель: стать идеальной женщиной, чтобы быть, наконец, любимой. Но действительно ли нужно так сильно переделывать себя, чтобы быть любимой? И насколько вообще совпадают у мужчин и женщин представления о том, как выглядит идеальная женщина? Что из наших представлений отражает реальность, а что — всего лишь стереотип, навязанный рекламой и СМИ? На этот раз за статью взялись сразу два журналиста Passion.ru — мужчина и женщина. Ведь, как говорится, одна голова — хорошо, а две (тем более разнополые) — лучше. Стереотип 1. Худышки нравятся всем Ничто так не волнует женщину в своей внешности, как размер одежды. Чтобы нравиться, нужно быть худой, и чем худее, тем лучше, — это уже практически аксиома для всех. Конечно, я могу сейчас написать, что успокойтесь, мол, девушки, мужчины полюбят нас всякими — с целлюлитом, тройным подбородком и неаппетитно свисающими жировыми складками, но это будет ложью. При этом так же неверно и утверждение, что полнота равна уродству. Ученые уже провели не одно исследование на эту тему, и каждый раз результаты говорили о том, что мужчинам все же нравятся разные женщины: и полные, и средней комплекции, и совсем тощие. Единственное, в чем сходится большинство мужчин, так это в том, что каким бы ни был вес женщины, она должна выглядеть здоровой и подтянутой. Также многие мужчины признаются, что вне зависимости от веса им нравится фигура типа «песочные часы», пусть даже это 110-80-110. Ну а в идеале, конечно, — все равно те же 90-60-90. Мужское мнение «Многие женщины не знают меры. Они гонятся за какими-то размерами, сбрасывают килограммы для того, чтобы быть худой и красивой. Либо вообще не следят за своей фигурой, и такими, как есть, хотят нравиться мужчинам. Не спорю, кому-то нравятся дистрофички, кому-то рыхленькие, но я все же за то, чтобы женщина следила за собой и своим здоровьем. Потому как ни скелетообразные тела, ни 100-килограммовые бочки с запасами на год вперед не свидетельствуют о хорошем здоровье и о том, что их хозяйка о себе заботится. Если говорить про внешность, то больше всего мы обращаем внимание на осанку, походку, упругость кожи, ухоженные руки и волосы». Что делать? Перестаем считать калории и начинаем бегать по утрам и крутить обруч! Стереотип 2: Чем больше грудь, тем выше шансы Если бы у каждой девушки были лишние несколько тысяч долларов и адрес проверенного пластического хирурга, то наверняка многие из них не отказались бы увеличить грудь хотя бы на пару размеров. Большинство из нас убеждены, что бюст 5 размера — это залог успеха у противоположного пола. Хотя тут дела обстоят примерно так же, как и с фигурой — на каждый размер найдется почитатель, но при этом для всех важна форма и упругость груди. Кроме того, ученые обнаружили, что пышный бюст в основном привлекает совсем молодых парней (14-18 лет), а мужчины постарше предпочитают средний размер. Мнение мужчины: «Существует миф о том, что всем мужчинам нравится большая грудь. На самом деле, нравится многим, но не всем. Для меня играет роль не столько размер груди, сколько ее форма — на красивую грудь всегда приятно смотреть, любого размера. Хотя если рассматривать серьезные отношения, то размер груди занимает далеко не первое место в списке достоинств и недостатков». Что делать? Перестаем комплексовать из-за размера и заботимся о форме! Например, отлично влияют на форму груди отжимания, так что можно их тоже добавить к утренней пробежке. А для упругости можно принимать контрастный душ — опять же, красота и здоровье в одном флаконе, и никаких операций! Стереотип 3: Мужчинам нравятся только молоденькие Возраст — чуть ли не самая больная тема для женщин. У многих именно в 30 лет появляется страх стать невостребованной и никому не нужной, ведь вокруг так много хорошеньких молодых девушек, с которыми встречаются, между прочим, мужчины-ровесники. Но, к счастью, времена СССР, когда женщина за 30 считалась уже старухой, прошли, и многие совершенно справедливо и по-европейски считают, что 30 — это еще молодость. Кроме того, на словах, возможно, мужчины и будут утверждать, что их интересуют девушки только до 30, на деле же нередко бывает так, что тем, кого они считают 30-летними, на самом деле уже даже не 35, а все 40. Но даже и 40 — это не конец жизни, и главное, что отталкивает в мужчин (если говорить о ровесниках и старше) в зрелых женщинах — это… циничный взгляд на жизнь и потухшие глаза. Мнение мужчины: «У меня есть несколько знакомых дам в возрасте от 35 до 40 лет, которые многим молодым дадут фору в том, что касается внешности. Главное — следить за своим здоровьем и заниматься собой, не лениться и не озлобляться на весь мир. Когда мне было 24, я встречался с 35-летней, и единственная причина, почему я не стал продолжать отношения, наверное, в том, что я испугался, что не потяну, не оправдаю ожиданий. А если говорить о браке, то лучше, чтобы женщина была моложе лет на 5-6, то есть, 35-летняя вполне может привлечь и выйти замуж за 40-летнего». Что делать? Не думать о возрасте, следить за собой и поменьше злиться. Жить станет приятнее в любом случае. Стереотип 4: Мужчинам нравятся раскрепощенные женщины Есть множество статей о том, как доставить удовольствие мужчине — инструкции по технике орального секса, руководство по анальному сексу и рекомендации для желающих заняться свингом и сексом втроем. Мы воспринимаем как аксиому то, что бурный и максимально разнообразный секс — это единственный способ удержать мужчину. Но, оказывается, далеко не все в восторге от такой раскрепощенности, особенно если вдруг оказывается, что женщина намного опытнее мужчины. А исследования показывают, что большинство мужчин если и не мечтают о девственнице, то желают быть хотя бы в первой пятерке и самостоятельно научить ее всему. Мнение мужчины: «Конечно, хорошо, если женщина многое умеет в постели, но все же лучше, если она эти свои умения будет раскрывать постепенно. Потому что, допустим, когда первый раз занимаешься сексом с новой женщиной, то приятно, если она точно знает, где и как нужно прикоснуться, поцеловать, погладить, чтобы доставить тебе удовольствие, не боится орального секса, например. А потом у меня начинают появляться вопросы — «а где она этому научилась», «сколько у нее было партнеров до меня» и т.д. И если я не первый и даже не в первой десятке, то все равно хочется думать, что я хотя бы научил ее чему-то новому». Что делать? Не демонстрировать сразу все свои умения и позволить мужчине самому раскрыть ваши любовные таланты. Стереотип 5: Мужчинам нравятся глупенькие Миф о том, что мужчинам нравятся глупые женщины, — один из самых живучих. И самое ужасное в нем то, что многие женщины и девушки искренне в него верят и стараются выглядеть как можно глупее. И такая тактика нередко срабатывает, но обычно ненадолго. Глупая, но очень сексуальная женщина, безусловно, привлечет мужчину, но рано или поздно такие отношения зайдут в тупик — сложно жить с человеком, которые не слышит и не понимает тебя. Кстати, интересно, что, согласно опросам, сейчас большинство мужчин в возрасте от 20 до 45 называют именно ум одним из самых привлекательных женских качеств. Причем ум для них означает не просто образованность, а умение слушать и быть интересной собеседницей, адекватное восприятие жизни и способность трезво оценивать текущую ситуацию. Мнение мужчины: «Глупые женщины нравятся глупым мужчинам — им это позволяет чувствовать себя умнее. Нормальным же мужчинам нравятся умные женщины — достаточно умные, чтобы оценить ум мужчины, и при этом не показать своего превосходства. А вот слишком умные женщины, которые своим умом и эрудированностью бравируют, наоборот, отталкивают. Я легко могу принять, что в чем-то женщина разбирается лучше меня, но если она вдобавок начинает соревноваться и пытается унизить меня, то градус ее привлекательности сразу падает на несколько пунктов». Что делать? Быть собой! Не прятать и не выпячивать свои умственные способности. Стереотип 6: Женщина должна быть слабой Женщины всегда считались слабым полом, но в последние десятилетия все сильно изменилось. В Британии, например, недавно было проведено исследование, в результате которого выяснилось, что 66% мужчин сейчас предпочитают сильных и независимых женщин, а 14% — даже физически сильных женщин, которые могу за себя постоять. Но не стоит делать из этого поспешных выводов и срочно бежать записываться на карате. Если сами вы по-прежнему мечтаете о традиционном распределении ролей в семье и хотите чувствовать себя слабой женщиной… будьте ей! Мнение мужчины: «А вот это совсем не миф. Если женщина хочет чувствовать себя женщиной, то силу (в том числе физическую) в присутствии мужчины лучше не демонстрировать. Лично меня особенно раздражает вот эта тенденция «Я все могу сама», это как-то ненормально. Когда женщина всеми способами дает понять, что она вся из себя сильная и независимая, то у меня в голове автоматически включается лампочка — ага, она сильная, справляется со всем сама, значит, помощь ей не нужна, так зачем что-то делать? При этом я считаю, что нет ничего предосудительного в том, чтобы иногда даже казаться слабее, чем вы есть, чтобы дать нам возможность проявить себя. Нам это только приятно, поверьте». Что делать? Быть собой и позволить мужчине быть мужчиной. Стереотип 7: Мужчинам нравятся гламурные девушки Излишняя любовь к женским журналам до добра не доводит, и это установленный факт. Уже много раз писали о том, что именно благодаря СМИ девушки пытаются соответствовать совершенно нездоровым стандартам. И именно в глянце они черпают представления о женской красоте, порой просто не понимая, что то, что уместно для фотосессии или для подиума, совершенно не подходит для реальной жизни. Три слоя накладных ресниц, блестки на все тело, тонны автозагара и волосы всех цветов радуги — сама девушка и фотографы в восторге, а мужчины… в обмороке. Мнение мужчины: «Ох уж эти гламурные любительницы штукатурки! Скажу банальное: макияж должен подчеркивать естественную красоту и по возможности скрывать недостатки, а не менять внешность до неузнаваемости. А автозагар — это вообще отдельная тема. Лично меня разбирает смех, когда я вижу на улице (особенно в холодное время года) девушку с кожей цвета апельсина. И все эти накладные ногти, ресницы и волосы лучше выбросить в мусорное ведро — одну ночь с такой девушкой провести можно, а встречаться хочется с нормальным человеком. А еще запах. Дамы, ну зачем вы так сильно душитесь? Это скорее отпугивает, чем привлекает. Буквально на днях шел по улице, и навстречу мне шла роскошная девушка. Ветер дул в мою сторону, и шлейф духов я почувствовал метров за 15 от нее! Аромат сначала был приятным, но чем ближе я подходил, тем больше жалел, что при мне нет противогаза или хотя бы защитной маски… Мне кажется, в идеале духи должны чувствоваться только на расстоянии поцелуя, когда ты наклоняешься к губам и только в этот момент улавливаешь тонкий аромат». Что делать? Меньше краски, больше естественности. И, кстати, nude-макияж все еще в моде! Стереотип 8: Мужчинам нравятся стервы Не очень понятно, откуда вообще взялась идея, что мужчинам нравятся стервы, но женщины не устают петь дифирамбы этому образу. Быть стервой — это, по их мнению, решение всех проблем. Стервы не влюбляются больше, чем мужчины, они независимы, сильны, всегда ухожены и всегда в форме. Они самоуверенны и недоступны и умеют управлять мужчинами. Что ж, определенный тип мужчин это наверняка привлекает, только готовы ли вы всю жизнь играть роль стервы, постоянно быть в боеготовности и укрощать мужчину? Или вы все же хотели бы иметь рядом близкого человека, с которым сможете идти рядом, а не постоянно доказывать, что вы суперстерва, достойная любви и поклонения? Мнение мужчины: «Я долго пытался сформулировать, почему мне не нравятся стервы. И дело не в том, что я якобы не дотягиваю до их уровня, как они предпочитают думать, а все же, по моему мнению, женщина должна быть… хорошей. Не в смысле покорной и покладистой, а она должна быть хорошим человеком, не законченной эгоисткой. Ради такой я готов на многое, потому что хочется, чтобы хорошему человеку — хорошей женщине — было хорошо». Что делать? Перестать играть роли и стать собой. *** А еще один из главных стереотипов — это то, что мужчинам не нужна семья и не нужен близкий человек рядом. Хотя, на самом деле, если не брать в расчет совсем молодых, еще не нагулявшихся парней в возрасте до 25 лет, то все мужчины ищут именно спутницу жизни, близкого человека, который будет принимать его таким, какой он есть, и с кем он сможет быть собой, который всегда будет на его стороне, поддержит, выслушает и поймет. И идеальная женщина — это та, к которой хочется возвращаться каждый вечер после работы, а вот набор качеств у каждого мужчины сугубо индивидуален и всегда разный. http://psy.passion.ru

Какие женщины нравятся мужчинам за сорок?

Чаще всего к сорока годам мужчина окончательно определяется в своей жизни, добивается определённой стабильности и уверенно идёт к своей цели. Это ещё совсем не старый человек, по современным меркам это ещё даже не «средний возраст». Всего несколько десятков лет назад, конечно, дело обстояло совсем по-другому.

Чтобы понравиться сорокалетнему мужчине, женщина должна иметь хоть какое-то отношение к перечисленным выше качествам. Так, состоявшийся мужчина, достигший сорокалетнего возраста, нередко выбирает себе жену из своего же круга общения. Он уже не рискует делать новые открытия и пускаться в неизвестность; скорее всего, такой мужчина выберет себе подругу жизни из тех женщин, которые ему хорошо известны и подходят в психологическом смысле.

Тем более это касается материально обеспеченного мужчины. Как правило, он не будет брать в жёны девушку из простой семьи, которая ещё не способна быть финансово независимой, и вводить её в свой круг «высшего среднего класса». Хотя, конечно, бывают и исключения.

Однако нередко состоявшиеся мужчины не переносят слишком уж успешных женщин, особенно если их социальный статус выше, чем у мужчины. Это, конечно, зависит от того, насколько мужчина консервативен и склонен ли он придерживаться старых, отживающих своё понятий. Прогрессивно мыслящие люди могут успешно уживаться с женщинами, которые превосходят их в интеллектуальном, денежном или социальном плане. Даже в России современные сорокалетние мужчины зачастую имеют более прогрессивные взгляды, чем те, которых придерживались их родители.

Тем более у женщины не получится до конца жизни изображать из себя слабую, беззащитную и не очень умную особу, если она таковой не является. Такое лицемерие, как и любое другое, уж точно не укрепляет семейные отношения. Если женщина сильная и самостоятельная, ей нет смысла это скрывать. Однако она не должна подавлять своего избранника. Своими сильными качествами она должна помогать мужу, быть ему надёжной опорой.

Как правило, мужчины в сорок лет ценят естественную красоту женщины. Им не нравятся силиконовые груди, перекаченные губы, плотные слои косметики, подтянутое лицо. Не в восторге они и от слишком «идеальных» пропорций, достойных голливудской актрисы, а не обычной женщины.

А как вы считаете, какими ещё качествами должна обладать женщина, чтобы понравиться сорокалетнему мужчине?

Ученые выяснили, какие люди считаются самыми красивыми

https://ria.ru/20210328/krasota-1603029153.html

Ученые выяснили, какие люди считаются самыми красивыми

Ученые выяснили, какие люди считаются самыми красивыми — РИА Новости, 28.03.2021

Ученые выяснили, какие люди считаются самыми красивыми

Два года назад ученые описали так называемые гены привлекательности в ДНК тех, на кого указали участники специального опроса. Это части генома, связанные с… РИА Новости, 28.03.2021

2021-03-28T08:00

2021-03-28T08:00

2021-03-28T08:08

наука

геном

днк

биология

здоровье

сиднейский университет

глазго (город)

европа

сша

/html/head/meta[@name=’og:title’]/@content

/html/head/meta[@name=’og:description’]/@content

https://cdn24.img.ria.ru/images/07e5/03/1a/1603027418_2182:50:5572:1957_1920x0_80_0_0_23a9258fa32e1f1c68f8c8ef46c16aaa.jpg

МОСКВА, 28 мар — РИА Новости, Альфия Еникеева. Два года назад ученые описали так называемые гены привлекательности в ДНК тех, на кого указали участники специального опроса. Это части генома, связанные с пигментацией кожи и цветом волос. Однако вполне возможно, что в прошлом выбрали бы людей с совсем иным набором генов. Ведь стандарты красоты меняются и часто это связано с условиями жизни. В голодные времена любят полныхВ конце прошлого года международная группа исследователей выяснила, что палеолитические венеры — небольшие каменные фигурки возрастом от 14 до 38 тысяч лет — не символ богини-матери и плодовитости, как считалось ранее, а представления древних людей о красоте и идеальной женской фигуре. Ученые из США и ОАЭ, долгое время изучавшие статуэтки, обратили внимание, что они слишком реалистично изображают девушек, страдающих ожирением или беременных, чтобы быть просто символами. К таким выводам ученые пришли, проанализировав антропометрические данные фигурок — отношение талии к бедрам и плечам. Вполне вероятно, что в условиях экстремального пищевого стресса — первые палеолитические венеры датируются временем внезапного похолодания на территории современной Европы — людей с лишним весом считали более здоровыми и, следовательно, привлекательными. Ведь именно у них было больше шансов пережить голод, с которым постоянно сталкивались доисторические охотники-собиратели. Эту гипотезу подтверждает и то, что самые тучные фигурки нашли ближе всего к ледникам, где пищи было меньше и добывали ее с большим трудом. По мнению исследователей, ожирение у северных народов в эти времена только приветствовалось. Полные женщины лучше вынашивали ребенка. Таким образом, фигурки могли быть своего рода фетишем или оберегом, который защищал во время беременности, родов и кормления грудью. В сытые времена любят худыхСегодня ожирение, наоборот, — признак проблем со здоровьем. Неудивительно, что американские ученые, пытаясь определить «гены привлекательности», обнаружили негативную генетическую корреляцию между женской красотой и индексом массы тела. Иными словами, добровольцы, разглядывая изображения неизвестных, более симпатичными сочли худых девушек. Всего в ходе эксперимента 12 участников — шесть мужчин и шесть женщин — оценивали по снимкам физическую привлекательность более четырех тысяч человек. Затем исследователи проанализировали геномы людей с фотографий и сопоставили полученные данные с тем, насколько они красивы с точки зрения участников исследования. К женским генам привлекательности причислили те, что отвечают за пигментацию кожи, соотношение окружности талии и бедер, возраст первой менструации. Мужской набор включал гены, связанные с цветом волос. Красота в гормонах смотрящегоВпрочем, предпочтения женщин достаточно быстро меняются, отмечают британские исследователи. И часто это зависит от уровня половых гормонов, который колеблется в зависимости от фаз менструального цикла. Так, во время овуляции представительницам слабого пола больше нравятся партнеры с очень мужественными чертами лица — крупным подбородком, тяжелой челюстью и широким лбом. Правда, другие исследования не подтверждают эти выводы. В эксперименте ученых из Университета Глазго участницы в целом тоже считали более привлекательными мужественные лица, но это никак не коррелировало с уровнем их гормонов. Окружение решаетСмена представлений о физической красоте зависит не от гормонов, а от внешних факторов, в том числе от того, какие люди нас окружают, утверждают ученые из Сиднейского университета (Австралия). В ходе их эксперимента женщины оценивали привлекательность 60 мужчин по фото. Каждое задерживалось на экране лишь на треть секунды, и за это время участница решала, симпатичен ей человек или нет. В результате выяснилось: испытуемые считают мужчину на снимке привлекательным, если предыдущее фото им тоже понравилось. И наоборот, если изображение казалось не очень симпатичным, то следующую фотографию они с большей вероятностью оценивали негативно. Иными словами, восприятие красоты у участниц эксперимента фактически менялось каждые три секунды. По мнению авторов работы, это связано с тем, как мозг обрабатывает новую информацию. При восприятии визуальных образов он упрощает себе задачу и опирается на предыдущий опыт. Ведь физические признаки предметов, как правило, не меняются в один миг. Чашка остается чашкой даже после того, как мы отвернемся от нее. Подобный механизм действует и при просмотре анкет в приложениях для знакомств. Когда человек быстро пролистывает фотографии разных пользователей, его мозг просто не успевает проанализировать новое изображение и воспринимает следующее лицо так же, как предыдущее. Гибкая красотаДолгое время считали, что понятие красоты с небольшими вариациями должно быть более-менее одинаковым во все времена и в любом обществе. С эволюционной точки зрения логично, чтобы существовал отбор на те или иные внешние черты, которые свидетельствуют о здоровье, хорошей физической форме и способности к воспроизведению потомства. Это признаки качественного партнера, а значит, их носителя должны считать сексуально привлекательным. Такое объяснение работало, пока британские исследователи не проанализировали восприятие красоты в разных культурах. Они попросили представителей 12 национальностей (из стран с разным уровнем экономического развития) выбрать понравившиеся им фотографии людей и оценить их внешнюю привлекательность. В результате оказалось, что женственность и маскулинность важны только в самых урбанизированных регионах, для которых характерны низкие уровни заболеваемости, рождаемости и убийств. А в мелких и изолированных общинах представительницы слабого пола предпочитают мужчин, выглядящих более «женственно». Кроме того, в обществе, где велика угроза голода, более привлекательными считают полных, а в группах, подверженных заболеваниям, самые красивые — люди с симметричными чертами лица. Этот признак часто ассоциируется с физическим здоровьем. Все эти данные, как предполагают исследователи, говорят о том, что привлекательность — понятие гибкое. Ведь для выживания и продолжения рода важнее выбрать не самого здорового партнера, а самого подходящего в данных условиях обитания.

https://ria.ru/20180104/1512123854.html

https://ria.ru/20170213/1487848834.html

https://ria.ru/20180510/1520202412.html

https://ria.ru/20180308/1515893534.html

глазго (город)

европа

сша

РИА Новости

[email protected]

7 495 645-6601

ФГУП МИА «Россия сегодня»

https://xn--c1acbl2abdlkab1og.xn--p1ai/awards/

2021

РИА Новости

[email protected]

7 495 645-6601

ФГУП МИА «Россия сегодня»

https://xn--c1acbl2abdlkab1og.xn--p1ai/awards/

Новости

ru-RU

https://ria.ru/docs/about/copyright.html

https://xn--c1acbl2abdlkab1og.xn--p1ai/

РИА Новости

[email protected]

7 495 645-6601

ФГУП МИА «Россия сегодня»

https://xn--c1acbl2abdlkab1og.xn--p1ai/awards/

РИА Новости

[email protected]

7 495 645-6601

ФГУП МИА «Россия сегодня»

https://xn--c1acbl2abdlkab1og.xn--p1ai/awards/

РИА Новости

[email protected]

7 495 645-6601

ФГУП МИА «Россия сегодня»

https://xn--c1acbl2abdlkab1og.xn--p1ai/awards/

геном, днк, биология, здоровье, сиднейский университет, глазго (город), европа, сша

МОСКВА, 28 мар — РИА Новости, Альфия Еникеева. Два года назад ученые описали так называемые гены привлекательности в ДНК тех, на кого указали участники специального опроса. Это части генома, связанные с пигментацией кожи и цветом волос. Однако вполне возможно, что в прошлом выбрали бы людей с совсем иным набором генов. Ведь стандарты красоты меняются и часто это связано с условиями жизни.

В голодные времена любят полных

Эту гипотезу подтверждает и то, что самые тучные фигурки нашли ближе всего к ледникам, где пищи было меньше и добывали ее с большим трудом.

По мнению исследователей, ожирение у северных народов в эти времена только приветствовалось. Полные женщины лучше вынашивали ребенка. Таким образом, фигурки могли быть своего рода фетишем или оберегом, который защищал во время беременности, родов и кормления грудью.

В сытые времена любят худых

Всего в ходе эксперимента 12 участников — шесть мужчин и шесть женщин — оценивали по снимкам физическую привлекательность более четырех тысяч человек. Затем исследователи проанализировали геномы людей с фотографий и сопоставили полученные данные с тем, насколько они красивы с точки зрения участников исследования.

К женским генам привлекательности причислили те, что отвечают за пигментацию кожи, соотношение окружности талии и бедер, возраст первой менструации. Мужской набор включал гены, связанные с цветом волос.

Красота в гормонах смотрящего

Окружение решает

В ходе их эксперимента женщины оценивали привлекательность 60 мужчин по фото. Каждое задерживалось на экране лишь на треть секунды, и за это время участница решала, симпатичен ей человек или нет.

В результате выяснилось: испытуемые считают мужчину на снимке привлекательным, если предыдущее фото им тоже понравилось. И наоборот, если изображение казалось не очень симпатичным, то следующую фотографию они с большей вероятностью оценивали негативно. Иными словами, восприятие красоты у участниц эксперимента фактически менялось каждые три секунды.

По мнению авторов работы, это связано с тем, как мозг обрабатывает новую информацию. При восприятии визуальных образов он упрощает себе задачу и опирается на предыдущий опыт. Ведь физические признаки предметов, как правило, не меняются в один миг. Чашка остается чашкой даже после того, как мы отвернемся от нее.

Подобный механизм действует и при просмотре анкет в приложениях для знакомств. Когда человек быстро пролистывает фотографии разных пользователей, его мозг просто не успевает проанализировать новое изображение и воспринимает следующее лицо так же, как предыдущее.

Гибкая красота

Долгое время считали, что понятие красоты с небольшими вариациями должно быть более-менее одинаковым во все времена и в любом обществе. С эволюционной точки зрения логично, чтобы существовал отбор на те или иные внешние черты, которые свидетельствуют о здоровье, хорошей физической форме и способности к воспроизведению потомства. Это признаки качественного партнера, а значит, их носителя должны считать сексуально привлекательным.

В результате оказалось, что женственность и маскулинность важны только в самых урбанизированных регионах, для которых характерны низкие уровни заболеваемости, рождаемости и убийств. А в мелких и изолированных общинах представительницы слабого пола предпочитают мужчин, выглядящих более «женственно».

Все эти данные, как предполагают исследователи, говорят о том, что привлекательность — понятие гибкое. Ведь для выживания и продолжения рода важнее выбрать не самого здорового партнера, а самого подходящего в данных условиях обитания.

Какие женщины войдут в олимпийскую сборную США по гимнастике?

С чемпионатом США 2021 года в зеркале заднего вида картина олимпийской сборной США по гимнастике становится немного яснее.

Учитывая ее доминирование, семикратная чемпионка США в абсолютном первенстве Симона Байлз , по сути, является замком для Олимпийских игр в Токио, а Джейд Кэри математически завоевала индивидуальное место (подробнее ниже).

Полный состав олимпийской сборной США по гимнастике будет назван по окончании заседания У.S. Olympic Trials (24-27 июня в Сент-Луисе, штат Миссури).

РАСПИСАНИЕ ОЛИМПИЙСКИХ СУДОВ В США: женский спорт на NBC в июне 2021 года

Какие гимнастки выступят на Олимпийских играх в США?

После завершения национального чемпионата США 2021 года в воскресенье 18 женщин были отобраны для участия в национальной сборной США 2021 года и Олимпийских играх США:

• Симона Байлз, Спринг, Техас / Центр чемпионов мира
• Скай Блейкли, Фриско, Техас / WOGA Gymnastics
• Джейд Кэри, Феникс, Аризона./ Аризона Санрейс
• Jordan Chiles, Spring, Texas / World Champions Center
• Kayla DiCello, Boyds, Md./Hill’s Gymnastics
• Амари Дрейтон, Спринг, Техас / Центр чемпионов мира
• Кара Икер, Зерновая долина, Миссури / Большой американский гимнастический экспресс
• Аддисон Фатта, Райтсвилл, Пенсильвания / Престиж Гимнастик
• Шилез Джонс, Вестервиль, Огайо / Академия гимнастики будущего
• Эмили Ли, Лос-Гатос, Калифорния / Школа гимнастики Вест-Вэлли
• Суниса Ли, ул.Пол, Миннесота / Центр гимнастики Среднего Запада
• Эмма Малабуйо, Цветочный курган, Техас / Texas Dreams
• Grace McCallum, Isanti, Minn./Twin City Twisters
• Райли Маккаскер, Брилль, штат Нью-Джерси / Аризона, солнечные лучи
• Зои Миллер, Спринг, Техас, Центр чемпионов мира
• Ава Зигфельдт, Вильямсбург, Вирджиния / Гимнастика мирового класса
• MyKayla Skinner, Gilbert, Ariz./Desert Lights Gymnastics
• Линн Вонг, Оверленд-Парк, Кан. / Большой американский гимнастический экспресс

Особенно примечательным упущением является абсолютная чемпионка мира 2017 года и абсолютная победительница Кубка Америки 2020 года Морган Херд , которой в марте сделали две операции на локте.Херд, которая известна своей активностью и работой в сфере социальной справедливости, участвовала только в двух соревнованиях на чемпионате США (финишировала 23-м на полу и 26-м на бревне).

Также отсутствует двукратный призер Олимпийских игр Лори Эрнандес , которая снялась с чемпионата в пятницу после чрезмерного разгибания левого колена во время разминки на бревне

Гимнасткам разрешено подавать петиции на участие в Олимпийских играх, но официальные результаты этого процесса не объявляются.

Как будет выбрана олимпийская сборная США по гимнастике 2021 года?

В отличие от предыдущих Олимпийских игр, где каждая команда состояла из пяти спортсменов, Олимпийские игры в Токио будут включать командные соревнования из четырех человек.

Но это не значит, что в сборную США войдут только четыре женщины.

Запутались? Ты не одинок.

Вот как это работает:

Олимпийские командные соревнования (4 гимнастки):

США квалифицировали команду из четырех человек, выиграв золото в командном зачете на чемпионате мира 2018 года.Эти четыре места будут заполнены следующим образом:

1. 1. Первое место в многоборье на олимпийских соревнованиях в США (весьма вероятно, Симона Байлз, которая не проигрывала в многоборье с 2013 года)
   2. Второе место в многоборье на Олимпийских играх в США
   3. Выбран комитетом
   4. Выбран комитетом

Индивидуальные олимпийские места (2 гимнастки):

Два места доступны для физических лиц. Эти спортсмены по-прежнему будут частью U.S. team, но они не будут допущены к участию в командных соревнованиях.

1. 1. Джейд Кэри (получена математически в серии Кубка мира 2018-2020 на снарядах, подробнее ниже)
   2. Выбран комитетом

Подождите, как Джейд Кэри прошла квалификацию на Олимпиаду перед олимпийскими испытаниями?

После Олимпийских игр в Рио-де-Жанейро в 2016 году международная федерация, курирующая гимнастику (FIG), обновила процедуры олимпийской квалификации для Игр в Токио.Одним из основных изменений было разрешение спортсменам зарабатывать индивидуальные олимпийские места поименно.

Джейд Кэри , которую тренирует ее отец Брайан , воспользовалась преимуществами этого нового пути. В 2018 году Кэри решила не участвовать в чемпионате мира, зная, что, если она выиграет медаль в составе сборной США, она не сможет получить индивидуальное квотное место.

«Я знал об этом процессе квалификации более года, — сказал Брайан OlympicTalk в 2018 году.«Я изучал это, исследовал его и был в курсе изменений … Мы не устанавливали правила. Моя работа — быть в курсе правил, быть в курсе, следить за тем, чтобы я делаю то, что в интересах моего спортсмена ».

В апреле 2020 года Кэри математически завоевала место на Играх в Токио благодаря своим сильным выступлениям в опорном прыжке и в полу на четырех соревнованиях Кубка мира в период с 2018 по 2019 год. Ожидается, что

Кэри по-прежнему будет участвовать в Олимпийских играх в США. И если она финиширует первой или второй в многоборье, она автоматически получит право побороться за U.С. в командном зачете из четырех человек в Токио.

Если она решит согласиться на это место, квота, которую она заработала по имени, не сможет быть заполнена другой американской гимнасткой, а это означает, что США отправят на Игры только пять женщин вместо шести.

«Это будет ее дело», — сказал американский директор Том Форстер в воскресенье вечером.

После того, как Кэри заняла шестое место в многоборье в минувшие выходные, маловероятно, что Кэри финиширует в первых двух на Trials.И не ожидается, что Кэри выберут, если она финиширует третьей или четвертой, учитывая, что в этом случае ее личное место будет потеряно.

Однако следует также отметить, что, как только Кэри приедет в Токио, у нее все еще будет шанс участвовать в индивидуальном многоборье.

Во время квалификации в Токио индивидуальным спортсменам будет разрешено участвовать в любых / всех соревнованиях, кроме командных. Таким образом, несмотря на то, что Кэри заработала свое олимпийское место благодаря сильным выступлениям в опорном прыжке и в полу, ей все равно будет разрешено соревноваться на брусьях и бревне, и, следовательно, у нее есть потенциал для выхода в финал личного многоборья.

Правило двух на страну по-прежнему будет применяться, а это означает, что только два лучших американца (независимо от того, заявлены ли они в индивидуальном многоборье или в составе команды) смогут участвовать в индивидуальном многоборье, а также в финалах индивидуальных соревнований.

Что особенно интересно, когда Кэри решила нацелиться на индивидуальное место, этот выбор имел смысл, учитывая, что она не была особенно сильной универсалкой, но имела огромный потенциал как в вольере, так и в опорном прыжке (она выиграла серебряные медали мира на обоих соревнованиях. Миры 2017).Но с тех пор Кэри также добился больших успехов в бревнах и балансирах. И учитывая, что сейчас она находится в другом графике, чем остальная команда США (а также имеет травму лодыжки), не похоже, что она еще полностью раскрыла свой потенциал. В преддверии чемпионата США Кэри тренировалась на полу по схеме тройного скручивания и двойной спины — навык, который сделает ее еще более сильной претенденткой на медаль в этом виде. (Байлз также выполняет тройное скручивание на полу, но в таком положении.)

Итак, какие женщины войдут в олимпийскую сборную США по гимнастике из четырех человек?

Байлз долгое время считался почти невозможным для олимпийской сборной США. Помимо победы над рекордным седьмым титулом в национальном многоборье на чемпионате США 2021 года, Байлз также увеличила свою непобежденную серию: она выиграла все соревнования в многоборье, в которых участвовала с марта 2013 года.

ВИДЕО: Каждый повтор двойного прыжка с копьем Юрченко Симоны Байлс

Также в U.S. Championship, две дополнительные женщины выделили себя отдельно от остальной части поля: Суни Ли и Джордан Чайлс .

Суни Ли

Ли был единственным спортсменом без имени «Симона Байлз», претендовавшим на национальный титул на чемпионате США. Со своей семьей на трибунах Ли, завоевавшая три медали на чемпионате мира 2019 года, показала наивысший результат на брусьях, а также заняла второе место в многоборье, что является особенно впечатляющим достижением, учитывая, что 18-летняя спортсменка в настоящее время возвращается. от травмы стопы / ахилла.

«Кажется, она снова вернулась к тому месту, где была в 2019 году», — сказал Форстер в воскресенье вечером.

Похожее видео: С отцом на трибунах Суни Ли блестит на брусьях

Иордания Чили

Чили занял третье место в многоборье, продолжив серию стабильных результатов. Она начала свой сезон с победы в февральском зимнем кубке, а затем продолжила свой темп, заняв второе место на US Classic в прошлом месяце.

«Иордания в этом году продемонстрировала большую стабильность, — сказал Форстер.«Она проделала невероятную работу и выглядит серьезным соперником».

Два года назад Чили была на грани того, чтобы бросить спорт, но в конце концов решила переехать в Техас, где теперь тренируется вместе с Байлзом в Центре чемпионов мира. После воскресных соревнований Байлз поставила своему новому партнеру по тренировкам высокие оценки.

«Она сделала именно то, что должна была: сегодня вечером здесь — и на Classics — и на Winter Cup», — сказал Байлз. «Если мы продолжим это делать, у нас будет хороший шанс собрать олимпийскую команду вместе и поехать в Токио.”

СВЯЗАННЫЙ: Джордан Чилиз возродила свою любовь к гимнастике, пройдя 1800 миль

Кроме Байлза, Чили и Ли, кто еще входит в состав олимпийской сборной США по гимнастике из четырех человек?

Довольно много спортсменов!

На чемпионате США между гимнастками, финишировавшими с четвертого по девятое, меньше очка. Вот список лучших финишировавших:

1. Симона Байлз, Спринг, Техас, 119.650
2. Суниса Ли, Сент-Пол, Миннесота, 114.950
3.Джордан Чайлс, Спринг, Техас, 114.450
4. Эмма Малабуйо, Флауэр-Маунд, Техас, 110.450
5. Линн Вонг, Оверленд-Парк, Канзас, 110.150
6. Джейд Кэри, Феникс, Аризона, 110.000
7. Грейс МакКаллум , Исанти, Миннесота, 109.550
7. Скай Блейкли, Фриско, Техас, 109.550
9. Май Кайла Скиннер, Гилберт, Аризона, 109.500
10. Кара Икер, Грейн-Вэлли, Миссури, 109.050
11. Кайла ДиЧелло, Бойдс , Мэриленд, 108.800
12. Шилез Джонс, Вестервилль, Огайо, 108.500

Четвертое место ознаменовало впечатляющее возвращение Emma Malabuyo , U.С. Юный серебряный призер, карьера которого в последующие годы определялась в основном травмами.

«Ясно, что Эмма Малабуйо была очень впечатляющей», — сказал Форстер. «Она вышла из очень, очень низкой позиции в US Classic, и приятно видеть ее снова в своей международной форме, в которой она была пару лет назад, так как она боролась с парой травм здесь и там».

Поскольку в олимпийских командных соревнованиях используется система подсчета очков «три вверх, три счета», четыре лучших спортсмена в многоборье на олимпийских соревнованиях не обязательно представляют четырех спортсменов, которые могут внести наибольший вклад в U.Счет команды S.

Например, команда, набравшая наибольшее количество очков за оба дня чемпионата США, будет Байлз, Ли, Чайлз и занявшая пятое место Линн Вонг , а команда, набравшая наибольшее количество очков, набравшая только две ночи, будет Байлз, Ли, Чили и MyKayla Skinner .

Наконец, не считайте двукратную чемпионку мира в командных соревнованиях Грейс МакКаллум (которая возвращается после операции на кисти в начале этого года), Скай Блейкли (16-летняя девушка, которая была на 35 дней моложе, чтобы соревноваться в Токио до отсрочки на один год) и Kayla DiCello (2019 U.С. Юный абсолютный чемпион).

Чтобы определить, как сформировать команду, Форстер говорит, что он будет использовать инструмент Prosport, который позволит ему рассмотреть «все возможные сценарии формирования команды, чтобы получить наивысший балл».

А как насчет другого индивидуального олимпийского места?

В воскресенье вечером Форстер подтвердил, что спортсмену не обязательно быть сильным разносторонним игроком, чтобы заработать финальное личное место.

«Тот, кто действительно продвигается вперед и демонстрирует лучший потенциал для завоевания медали — или медалей — получит это место», — сказал он.

Райли Маккаскер (вторая на брусьях после Ли на чемпионате) и MyKayla Skinner (вторая в опорном прыжке после Байлза) являются главными претендентами на это место. Суни Ли — если она не будет выбрана для участия в командных соревнованиях — также будет очевидным выбором из-за ее силы на брусьях.

Чего ждут от олимпийской сборной США по гимнастике в Токио?

Все очень просто: золото.

Женская сборная США выиграла две последние олимпийские золотые медали, и то же самое ожидается в Токио, независимо от того, какие четыре спортсмена входят в команду.

Помимо того, что она возглавляет сборную США, Симона Байлз также имеет право выиграть четыре золотые медали в личном зачете (многоборье, вольер, опорный прыжок и балансир) и должна побороться за медаль на брусьях (ее так называемое слабое мероприятие. ).

СВЯЗАННЫЕ С: 100 способов, которыми женщины могут войти в историю Олимпийских и Паралимпийских игр (№ 41-50)

Сара Хьюз, исследователь Олимпийских игр NBC, внесла свой вклад в создание этой статьи.

Следуйте за Алексом Аззи в Twitter @AlexAzziNBC

Что на самом деле сдерживает женщин?

Коротко об идеях

Проблема

Чтобы объяснить, почему женщины по-прежнему не могут занять руководящие должности на рабочем месте, многие наблюдатели указывают на проблему управления конкурирующими требованиями работы и семьи.Но данные не подтверждают эту версию.

Исследование

Авторы провели долгосрочное исследование убеждений и практик в глобальной консалтинговой фирме. Они обнаружили, что проблема заключалась не в самой работе / семье, а в общей культуре чрезмерной работы, в которой женщин поощряли к подрыву карьеры для удовлетворения требований работы и семьи.

Путь вперед

Эта культура переутомления наказывает не только женщин, но и мужчин, хотя и в меньшей степени.Только признав и решив проблему как проблему, затрагивающую всех сотрудников, мы сможем добиться равенства на рабочем месте.

Как исследователей гендерного неравенства на рабочем месте, компании регулярно просят нас выяснить, почему у них возникают проблемы с удержанием женщин и их продвижением на руководящие должности. Это повсеместная проблема. Женщины добились значительного прогресса в получении доступа к властным и авторитетным позициям в 1970-х и 1980-х годах, но этот прогресс значительно замедлился в 1990-х годах и полностью остановился в этом столетии.

Спросите людей , почему женщин остаются настолько недопредставленными, и вы услышите от подавляющего большинства жалобу — досадную, но неизбежную «правду», которая звучит примерно так: работа на высоком уровне требует чрезвычайно долгих часов, преданность женщин семье делает невозможным для них потратить эти часы, и в результате страдает их карьера. Мы называем это объяснение рассказом о работе / семье. В опросе 2012 года, в котором приняли участие более 6500 выпускников Гарвардской школы бизнеса из самых разных отраслей, 73% мужчин и 85% женщин использовали его, чтобы объяснить замедленное продвижение женщин.Однако вера в это объяснение не означает, что оно истинно, и наши исследования серьезно ставят его под сомнение.

Мы услышали это объяснение несколько лет назад от глобальной консалтинговой фирмы, которая, не добившись успеха с готовыми решениями, обратилась к нам за помощью в понимании того, как ее культура может мешать ее сотрудникам-женщинам. Фирма набирает сотрудников из элитных колледжей и программ MBA и занимает одно из первых мест в списках престижных консультационных компаний, но, как и большинство других фирм, оказывающих профессиональные услуги, у нее мало женщин-партнеров.

Мы работали с фирмой 18 месяцев, за это время мы опросили 107 консультантов — мужчин и женщин, партнеров и сотрудников. Практически каждый прибегал к той или иной версии рассказа о работе / семье, чтобы объяснить малочисленность партнеров-женщин. Но, как мы сообщали в прошлом году с нашей коллегой Эрин Рид, чем больше времени мы проводили с людьми в фирме, тем больше мы обнаруживали, что их объяснения не соответствуют данным. Женщин не сдерживали из-за того, что им не удалось найти баланс между конкурирующими требованиями работы и семьи — мужчины тоже страдали от проблемы баланса и, тем не менее, продвигались вперед.Женщин сдерживали, потому что, в отличие от мужчин, им предлагали приспособиться, например, работать неполный рабочий день и переключаться на внутренние роли, что подорвало их карьеру. Истинным виновником была общая культура переутомления, которая причиняла боль как мужчинам, так и женщинам и закрепляла гендерное неравенство.

Что нам рассказывали и что показали данные

По нескольким параметрам данные фирмы раскрывают реальность, сильно отличающуюся от историй, которые сотрудники рассказывали нам — и рассказывали сами себе.Наблюдаемые нами разногласия заставили нас задуматься, почему эта история имела такой мощный контроль — даже у аналитиков фирмы, ориентированных на данные, которые должны были признать ее вымыслом.

Рассмотрите возможность удержания. Хотя одним из мотивов, по которым компания обратилась к нам, было желание помочь в решении проблемы «более высокой текучести кадров среди женщин», когда мы внимательно изучили ее данные за предыдущие три года, мы не обнаружили практически никакой разницы в показателях текучести женщин и женщин. люди.

Еще одно несоответствие: в то время как члены фирмы приписывали страдания из-за конфликта между работой и семьей в основном женщинам, мы обнаружили, что многие мужчины тоже страдали.«Я путешествовал три дня в неделю и видел своих детей один или два раза в неделю за 45 минут, прежде чем они ложились спать», — сказал нам один из них. Он вспомнил особенно болезненную субботу, когда сказал сыну, что не может прийти на футбольный матч. «Он заплакал», — сказал мужчина. «Я хотел бросить курить тут же». Две трети отцов, с которыми мы разговаривали, сообщили о подобном конфликте между работой и семьей, но только один принимал меры, чтобы облегчить его.

Адаптация была еще одной областью, в которой рассказ фирмы и ее данные не совпадали.Сотрудники, которые ими воспользовались — практически все из них были женщинами — подверглись стигматизации, и их карьера была сорвана. Результатом для женщин на индивидуальном уровне стали жертвы властью, статусом и доходом; на коллективном уровне это означало продолжение модели, в которой влиятельные должности оставались прерогативой мужчин. И наоборот, в своей попытке решить проблему застопорившегося продвижения женщин фирма увековечивала ее.

Мы также обнаружили несоответствия в самой риторике работы / семьи.Вот как этот мужчина резюмировал проблему: «Женщины будут иметь детей и не захотят работать, или у них будут дети, и они, возможно, захотят работать, но не захотят путешествовать каждую неделю и вести образ жизни, который требует 60- или 70-часовой недели ». Будучи твердо убежден, что личные предпочтения женщин являются препятствием на пути к их успеху, он не мог объяснить такие аномалии, как бездетные женщины, чей послужной список был не лучше, чем у матерей. По его подсчетам, все женщин были матерями, что было обычным явлением в наших интервью.Бездетные женщины нигде не фигурируют в замечаниях людей, возможно, потому, что они противоречат повествованию о работе / семье.

И наконец, многие из тех, с кем мы говорили, описали опыт, который поставил под сомнение основополагающую предпосылку рассказа о работе / семье: график работы 24/7 неизбежен. Они говорили о том, чтобы посвящать долгие часы практикам, которые были дорогостоящими и ненужными, главным из которых были перепродажи и перерасход. Мы слышали много историй о партнерах, которые, как сказал один из сотрудников, «обещают клиенту луну», не задумываясь о том, сколько времени и энергии требуется для выполнения таких обещаний.Он объяснил, что подача выглядит так: «Мы сделаем X, Y и Z, и мы сделаем все это вдвое быстрее, чем вы думаете». Он сказал нам, что клиенты в восторге и не могут дождаться регистрации.

чувствовали необходимость согласиться с этими требованиями из-за чрезмерной работы, потому что они хотели выделиться как звезды среди своих высококвалифицированных коллег. «Мы делаем эти сумасшедшие слайд-колоды, которые требуют многочасовой работы», — сказал один из них. «Это такая позиция:« Я собираюсь убить клиента колодой из 100 слайдов ».«Но клиент не может использовать все это!» Другой сотрудник с сожалением описал все выходные, которые она посвятила такого рода задачам. «Я просто очень, очень много работала, — сказала она нам, — и пожертвовала семейными делами, пожертвовала ради этого своим здоровьем, и, в конце концов, я оглядываюсь на это:« Ну, действительно ли мы должны были это делать? » ? Наверное, нет ».

Мы указали на эти разногласия руководителям фирмы, оспаривая повествование о работе / семье как чрезмерно упрощенное и предлагая более широкое, детализированное и основанное на данных объяснение: что действительно сдерживало женщин, так это сокрушительная культура чрезмерной работы в фирме.Мы объяснили, что неоправданно долгие часы вредны для всех, но они несоразмерно наказывают женщин, потому что, в отличие от мужчин, многие из них снимают жилье, что дорого обходится в карьере.

Все это привело нас к неизбежному выводу: чтобы фирма решила свою гендерную проблему, ей необходимо было решить свою проблему, связанную с долгими часами работы. И можно начать с того, чтобы перестать перепродавать и перевыполнять предложение.

Лидеры отреагировали на этот отзыв отрицательно.Они продолжали утверждать, что женщины не могут продвигаться по службе, потому что им трудно совмещать работу и семью, и настаивали на том, что любое решение должно быть нацелено конкретно на женщин. Не имея возможности убедить их в обратном, мы не знали, как помочь, и взаимодействие фактически закончилось.

Чтобы решить свою гендерную проблему, фирме придется решить проблему сверхурочной работы.

Но мы продолжали думать над ситуацией. Руководители фирмы были умными, эмпирически мыслящими и действующими из лучших побуждений, но все же они отклонили данные и рефлекторно цеплялись за эмпирически сомнительную веру в повествование о работе / семье.Какими бы вдумчивыми они ни были, это было загадкой, почему они продолжали полагаться на «решение», которое только увековечивало проблему.

Фирма в этом плане не была нетипичной. Исследования показывают, что культура 24/7 порождает недовольство как женщин, так и мужчин, и что решение «приспособления», по иронии судьбы, имеет тенденцию подрывать карьеру высококвалифицированных женщин, в результате чего на руководящих должностях компаний не хватает самых ярких женщин-звезд. Исследования показывают дополнительную иронию: долгие часы работы не повышают продуктивность.Фактически, они были связаны со снижением производительности и увеличением расходов на отпуск по болезни.

Учитывая эти недостатки, мы спросили: почему компании продолжают придерживаться того же пути баланса работы и личной жизни и игнорируют возможность введения более гуманного рабочего времени?

Мы подозревали, что в ответе лежит что-то глубокое, но скрытое — не только в нашей клиентской фирме, но и в корпоративной культуре в целом. Возможно, повествование о работе / семье настолько распространено и живо, потому что оно питает тщательно продуманную систему социальной и психологической защиты, которая защищает как женщин, так и мужчин от беспокоящих эмоций, возникающих из-за необходимости долгого рабочего дня.Мы решили разобраться.

Бессознательные психологические защиты и универсальные убеждения

Мы вернулись к интервью, на этот раз обратив особое внимание не только на того, что респондентов сказали (или не сказали), но и на , как они это сказали. Упражнение было поучительным. Сознательно или бессознательно практически все сотрудники, с которыми мы разговаривали, показали, что они находятся в эмоциональном конфликте из-за неослабевающего требования фирмы к круглосуточной доступности и ежедневного выбора, который заставлял их делать выбор между семьей и работой.Возникшее таким образом беспокойство подготовило почву для принятия защитных мер — мер, которые позволили бы руководителям фирмы не столкнуться с выбором дьявола, который они предоставляли своим сотрудникам, а сотрудникам — от необходимости платить цену за любой выбор, который они сделал.

Энтони Джерас

Об искусстве: Энтони Джерас, фотограф и художник из Лондона, работает в основном с коллажами, портретами и пейзажами. Его изображения исследуют влияние времени на объекты и преходящую природу памяти и опыта.

Основой этих защитных мер была вера в естественную пригодность женщин для семьи и мужчин для работы. На уровне сотрудников они проявлялись как бессознательные механизмы психологической защиты, которые усиливали гендерный разрыв между работой и семьей. На организационном уровне они возникли как всеобщая вера в повествование о работе / семье и в форму политики, которая, как и в случае с приспособлениями, эффективно уводила женщин с пути партнерства. Эта динамика на уровне сотрудников и на уровне компании действовала вместе, чтобы создать систему социальной защиты компании.

В краткосрочной перспективе от этих мер выиграли все стороны. Руководители фирм могли снять с себя ответственность за отсутствие партнеров-женщин на том основании, что это неизбежно. Сотрудники могли придать своим решениям некое подобие примирения: мужчины могли оправдать неизбежными жертвы, на которые они пошли, увеличивая нагрузку на работе, а женщины могли оправдать естественные жертвы, на которые они пошли, сокращаясь. И все это время корпоративная культура сверхурочной работы оставалась неизменной.

Но, как и во всех оборонительных маневрах, эта система социальной защиты не работала в полной мере.Отнесенный к бессознательному конфликт просто скрывается; она не разрешена, и беспокойство постоянно проникает в сознание, которое женщины переживают иначе, чем мужчины.

Проблема для мужчин

В культуре многочасового труда у мужчин есть одна основная идентичность: идеальный работник, полностью преданный своему делу и полностью готовый к работе. Чтобы соответствовать этому образу, они должны занять психологическую позицию: «Моя работа имеет первостепенное значение». Нерабочая идентичность, независимо от того, насколько она значима для меня, становится случайной и вторичной.Естественно, что необходимость быть идеальным работником порождает внутренний конфликт, особенно у родителей.

Мужчины, с которыми мы разговаривали, явно чувствовали себя виноватыми из-за того, как мало времени они проводят со своими семьями. Они горько говорили о своей глубокой эмоциональной привязанности к ним, рассказали нам, как сильно сожалеют о времени, проведенном вдали от них, и описали в душераздирающих подробностях свое общение с разочарованными детьми.

Мужчины использовали одну ключевую психологическую тактику для управления этими эмоциями: они отделяли свою вину и печаль, проецировали эти чувства на женщин в фирме и отождествляли себя с ними там, немного отстраненно.Рассмотрим психологическое джиу-джитсу, которое выполнял один мужчина, опираясь на повествование о работе / семье, чтобы объяснить недостаточный рост женщин в фирме. «Я глубоко верю в свое сердце и душу, что женщины сталкиваются с разными проблемами, — сказал он. «В обществе существует сговор, согласно которому именно женщина берет расширенный декретный отпуск, а также существуют некоторые биологические императивы. Когда родился мой первый ребенок, мне пришлось нести ее из родильного отделения в детскую. Как будто я чувствую, как в моем мозгу выделяются химические вещества.Я так химически, глубоко влюбился в свою дочь. Я не мог представить мир без нее. Я имею в виду, здесь это было [всего] в первые восемь минут ее жизни. Так что я могу понять: «Как я могу бросить это и вернуться к работе?»

Но он вернулся к работе. И что он сделал из этого эмоционально заряженного опыта? Ощущение, что он лучше понял трудности, с которыми сталкиваются женщин , пытаясь найти баланс между работой и семьей! Чтобы избавиться от чувства вины и печали по поводу возвращения к крайне тяжелым рабочим неделям, он спроецировал свои сильные эмоциональные переживания на женщин в фирме — шаг, который позволил ему отпустить эти чувства, сохраняя при этом отождествление с ними.

Давайте раскроем его историю. Он начал с различия между женщинами и мужчинами, связав материнство с биологией. Он предположил, что именно женщины, а не мужчины имеют родительский опыт. Он резко изменил курс, чтобы говорить о своем собственном чрезвычайно эмоциональном и биологически детерминированном родительском опыте, но затем снова изменил курс, дистанцируясь от этого опыта и проецируя его на женщин. По сути, он говорил: «У меня был этот опыт, но он был временным, и теперь, когда я попробовал его, теперь, когда я был туристом в этой эмоциональной стране, у меня есть способ понять, что происходит. женщинам.Другими словами, эмоции, которые он испытал, больше не принадлежали ему. Теперь они принадлежали женщинам.

В этот момент он переключил разговор на мир труда, в котором преобладают мужчины. Он рассказал нам о своем пребывании в пивоварении, сфере, в которой, как он выразился, «мужчины бьют друг друга по спине и говорят о гольфе и таком дерьме». По его словам, в этой области не было места для эмоционального опыта воспитания детей, который он безоговорочно относил к миру женщин.По его словам, мужчины и женщины просто имеют разные обязательства по работе и семье. «Я не могу вспомнить ни одного случая, — сказал он нам, — когда этот парень взял шестимесячный отпуск по уходу за ребенком, чтобы ухаживать за ребенком, пока мама вернулась на работу».

Не только этот мужчина сделал женщин организаторами, несущими страдания из-за ограниченного семейного времени. Эта психологическая защита давала многим сотрудникам фирмы иллюзию полноценной жизни и позволяла им действовать как преданные работники, которых добивалась фирма.Но защита была всего лишь пластырем; реальность — постоянные, безжалостные требования семьи — не было так легко изгнано.

Проблема для женщин

Женщины испытывают другое психическое напряжение. Согласно повествованию о работе / семье и более широким культурным представлениям, их приверженность семье является первичной по своей природе, поэтому их приверженность работе имеет вторичную роль. Ожидается, что они будут придерживаться интенсивного подхода к воспитанию детей по принципу «моя семья имеет первостепенное значение» — позиции, поддерживаемой легкодоступными помещениями фирмы.Но ориентация на семью дорого обходится их карьере и бросает вызов их профессиональным амбициям.

Большинство женщин фирмы ощутили профессиональный успех и сопротивлялись мысли о том, что они принадлежат к дому, что делало это напряжение особенно острым. Они охотно следовали схеме семейной преданности, но открыто боролись с идеей отделения рабочего компонента своей идентичности.

Одним из «толкающих» факторов была плохая репутация партнеров-женщин с детьми.

Эта амбивалентность очевидна в рассказе одной матери, которая говорила о своей неспособности уклоняться от домашних обязанностей, несмотря на то, что у нее есть муж, ориентированный на семью. «Есть разница между тем, как мать и отец смотрят на своих детей, и чувством ответственности, которое они испытывают», — сказала она нам. «Я чувствую, что моим коллегам-мужчинам легче отключиться от того, что происходит дома … Если бы я действительно отключился, все бы не развалилось, но я бы не чувствовал себя хорошо, так что этого просто не произойдет.Тем не менее, ее приверженность работе была сильной, и она не знала, позволят ли ее семейные обязанности иметь место для профессионального развития. «Я знаю, что время от времени буду падать», — сказала она. «Я знаю, что мне нужно учиться … Я не сомневаюсь в себе … Это больше из того, что нужно учиться и расти. Я вообще сомневаюсь, что смогу выполнить это, но при этом буду соблюдать обязательства, взятые на себя перед своей семьей. Это постоянное беспокойство ». Здесь полностью проявляется двойственность, которую она испытывала к своей карьере.Она приняла свою семейную идентичность, но не желала отказываться от своей рабочей идентичности, поэтому она могла сказать, что не сомневалась в себе, но затем продолжила, что она сделала.

Многие другие женщины в фирме аналогичным образом боролись с предписанием семейного / профессионального повествования отказаться от роли амбициозного профессионала. Это означало, что они не могли воспользоваться всеми его психологическими преимуществами в качестве социальной защиты. Они охотно подчинялись культурному диктату, согласно которому они должны стать основными опекунами семьи, позволяя мужчинам опосредованно идентифицировать себя с этим отщепленным аспектом себя — но они не утратили свою рабочую идентичность.Таким образом, психологическое решение, которое нашли мужчины, сделав «правильный» выбор, полностью посвятив себя работе, было недоступно для женщин, которые сделали «неправильный» выбор, не полностью посвятив себя семейной идентичности. Работающие женщины в этой ситуации остаются с идентичностями, построенными как противоречащие друг другу, что заставляет их постоянно оценивать, следует ли им снижать свои карьерные устремления.

К этому напряжению в фирме добавлялись регулярные напоминания о том, что женщины оказались не в том месте, находясь на работе, а не дома — «толкающие» факторы, которым женщины должны были противостоять, если они хотели сохранить свою рабочую идентичность как амбициозных профессионалов.

Сила «толкающих» факторов

Одним из наиболее сильных факторов, с которыми сталкиваются женщины, является работа / проживание в семье. Работа на неполный рабочий день или переход к внутренним ролям дает соблазн сбежать с пути чрезмерной работы, но эти шаги стигматизируют женщин и подрывают их карьеру. Женщины-партнеры в фирме, которые принимали какие-то приспособления, обычно сбивались с пути, чтобы стать партнером; партнеры-женщины, которые увели их, свернули с пути к реальной власти.

Многие женщины в фирме рассказали, что им пришлось противостоять второму «толчковому» фактору: давлению отказаться от того, что они считали своим стилем взаимоотношений, в пользу жесткого «мужского» стиля, который фирма почитала во взаимоотношениях с клиентами.Одна партнерша рассказала нам, как один из первых наставников предупредил, что, полагаясь на ее хорошо отточенные навыки построения отношений, можно будет сообщить потенциальным клиентам, что «у вас мало что происходит между вашими ушами». Другими словами, ее набор навыков не помогал срезать горчицу. Такие оценки ослабили отождествление женщин с работой, в то же время утвердив стиль, который чаще ассоциируется с мужчинами, что еще больше побудило женщин отступить.

Третьим фактором толчка была плохая репутация женщин-партнеров с детьми, материнство которых было решительно осуждено.Это были грозные женщины, твердо придерживавшиеся своей профессиональной идентичности и добившиеся большого признания и успеха — достижения, противоречащие представлению о том, что невозможно удовлетворить потребности как работы, так и семьи. Можно было представить, что их выставляют в качестве образцов, но мы слышали, что их обычно называют плохими матерями — «ужасными» женщинами, которые не были «положительными образцами для подражания работающим мамам». Для молодых женщин, которые принимают решение о том, чтобы стать хорошими матерями и сделать успешную карьеру, такое осуждение означает, что профессиональная приверженность дорого обходится.

Учитывая, что эти факторы постоянно напоминают женщинам, что им на самом деле не место на рабочем месте, неудивительно, что женщины часто неоднозначно относятся к своим карьерным обязательствам. Столкнувшись с проблемой продолжительности рабочего дня, они оказываются перед дилеммой: если они реагируют на тягу семьи, принимая приспособления, они подрывают свой статус на работе, но если они отказываются от приспособлений в пользу своих профессиональных амбиций, они подрывают свой статус хороших матерей.Таким образом, они позиционируются как некачественные исполнители или некачественные матери — или и то, и другое. Эта дилемма оставляет нетронутой культуру чрезмерной работы, позволяет фирмам снимать с себя ответственность за застопорившееся продвижение женщин и закрепляет гендерное неравенство. Как гласит история, женщины — это те, кому нужно решать проблемы на работе / в семье, и так оно и есть.

ЗАКЛЮЧЕНИЕ

Системы социальной защиты коварны. Они отвлекают внимание от основной проблемы, провоцирующей тревогу, вводя менее тревожную проблему, которая может служить замещающим фокусом.В нашей клиентской фирме основной проблемой была невероятно долгая продолжительность рабочего дня, а замещающей проблемой была неспособность фирмы продвигать женщин. Представляя условия работы / семьи как решение замещающей проблемы, фирма добавила к невидимой и самоусиливающейся системе социальной защиты — системе, которая скрывала неэффективные методы работы за риторикой необходимости, сохраняя при этом гендерное неравенство. Этот шаг поставил перед твердыми руководителями неразрешимую и, следовательно, всегда доступную проблему, о которой нужно было беспокоиться, что, в свою очередь, позволило каждому избежать столкновения с основной проблемой.В результате остались в силе две твердо укоренившиеся идеологии, поддерживающие статус-кво: необходимы продолжительные рабочие часы, а замедленное продвижение женщин неизбежно.

Наши выводы совпадают с растущим консенсусом среди гендерных ученых: женщин на работе сдерживает не какая-то уникальная проблема баланса между требованиями работы и семьи, а, скорее, общая проблема чрезмерной работы, которая преобладает в современной корпоративной культуре.

В результате страдают как женщины, так и мужчины. Но женщины платят более высокие профессиональные расходы.Если мы хотим решить эту проблему, мы должны пересмотреть то, что мы готовы позволить рабочему месту требовать от всех сотрудников. Такой пересмотр возможен. По мере того как отдельные семьи и сотрудники борются с переутомлением, они прокладывают путь другим, которым они могут последовать. И поскольку все больше исследований показывают преимущества разумного рабочего дня для бизнеса, некоторые работодатели будут сомневаться в целесообразности изнурительного графика. Если и когда эти силы наберут силу, ни женщины, ни мужчины не почувствуют необходимости жертвовать домом или работой, спрос на перемены будет расти, и женщины могут начать достигать равенства на рабочем месте с мужчинами.

Расширение прав и возможностей женщин и гендерное равенство

Веб-сайт Министерства иностранных дел использует JavaScript.
Пожалуйста, включите «JavaScript» и используйте его.

7 апреля 2021 г.

Расширение прав и возможностей женщин и гендерное равенство

На пути к обществу, в котором все женщины сияют

Как ясно заявил премьер-министр Синдзо Абэ в своем выступлении на шестьдесят восьмой сессии Генеральной Ассамблеи Организации Объединенных Наций 26 сентября 2013 года, правительство Японии будет развивать силу женщин как самый большой потенциал для роста Японская экономика и дальнейшее укрепление сотрудничества с международным сообществом, а также помощь развивающимся странам с верой в то, что создание «общества, в котором женщины сияют», придаст энергии миру.

Обзор

«Сила женщин» обладает наибольшим потенциалом в японском обществе, который еще не полностью мобилизован. Для динамичного и растущего общества важно создать среду, в которой женщины могут в полной мере продемонстрировать свою силу.

На Генеральной ассамблее Организации Объединенных Наций премьер-министр Абэ подчеркнул намерение Японии укреплять сотрудничество с международным сообществом и ее помощь развивающимся странам в расширении прав и возможностей женщин и обеспечении гендерного равенства в рамках своих усилий по решению глобальной повестки дня.

На пути к «обществу, в котором все женщины сияют» Япония будет активно продвигать помощь развивающимся странам посредством тесного сотрудничества с гражданскими обществами, включая НПО и деловые круги.

Психическое здоровье и употребление психоактивных веществ

Гендерное неравенство и психическое здоровье: факты

Психические заболевания связаны со значительным бременем заболеваемости и инвалидности.

Показатели распространенности любого психологического расстройства в течение жизни выше, чем предполагалось ранее, увеличиваются в недавних когортах и ​​затрагивают почти половину населения.

Несмотря на то, что психическое заболевание является обычным явлением, врачи недооценивают его. Менее половины тех, кто соответствует диагностическим критериям психологических расстройств, выявляются врачами.

Пациенты тоже неохотно обращаются за профессиональной помощью. Только 2 из 5 человек, страдающих расстройством настроения, беспокойством или употреблением психоактивных веществ, обращаются за помощью в год начала расстройства.

Общая частота психических расстройств почти одинакова для мужчин и женщин, но в характере психических заболеваний обнаруживаются разительные гендерные различия.

Почему пол?

Пол является важнейшим фактором психического здоровья и психических заболеваний. Заболеваемости, связанной с психическими заболеваниями, уделялось значительно больше внимания, чем детерминантам и механизмам, специфичным для пола, которые способствуют укреплению и защите психического здоровья и повышают устойчивость к стрессу и невзгодам.

Гендер определяет различную власть и контроль мужчин и женщин над социально-экономическими детерминантами их психического здоровья и жизни, их социальным положением, статусом и обращением в обществе, а также их восприимчивостью и подверженностью конкретным рискам для психического здоровья.

Гендерные различия проявляются, в частности, в частоте распространенных психических расстройств — депрессии, тревоги и соматических жалоб. Эти расстройства, в которых преобладают женщины, затрагивают примерно 1 из 3 человек в сообществе и представляют собой серьезную проблему для общественного здравоохранения.

Униполярная депрессия, которая, по прогнозам, станет второй ведущей причиной глобального бремени инвалидности к 2020 году, в два раза чаще встречается у женщин.

Депрессия — не только самая распространенная проблема психического здоровья женщин, но и может быть более стойкой у женщин, чем у мужчин. Требуются дополнительные исследования.

Снижение чрезмерной представленности женщин, страдающих депрессией, внесет значительный вклад в уменьшение глобального бремени инвалидности, вызванной психологическими расстройствами.

Уровень распространенности алкогольной зависимости, еще одного распространенного расстройства, в течение всей жизни у мужчин более чем в два раза выше, чем у женщин.В развитых странах примерно у 1 из 5 мужчин и 1 из 12 женщин в течение жизни развивается алкогольная зависимость.

У мужчин также более чем в три раза больше шансов получить диагноз антисоциального расстройства личности, чем у женщин.

Нет заметных гендерных различий в частоте тяжелых психических расстройств, таких как шизофрения и биполярное расстройство, которыми страдают менее 2% населения.

Сообщалось о гендерных различиях в возрасте появления симптомов, частоте психотических симптомов, течении этих расстройств, социальной адаптации и долгосрочном исходе.

Инвалидность, связанная с психическим заболеванием, в наибольшей степени выпадает на долю тех, кто страдает тремя или более сопутствующими расстройствами. Опять же, женщины преобладают.

Гендерные факторы риска

Депрессия, тревога, соматические симптомы и высокий уровень сопутствующих заболеваний в значительной степени связаны с взаимосвязанными и сопутствующими факторами риска, такими как гендерные роли, стрессоры и отрицательный жизненный опыт и события.

Гендерные факторы риска распространенных психических расстройств, которые непропорционально затрагивают женщин, включают гендерное насилие, социально-экономическое положение, низкий доход и неравенство доходов, низкий или подчиненный социальный статус и ранг, а также непрекращающуюся ответственность за заботу о других.

Высокая распространенность сексуального насилия, которому подвергаются женщины, и, соответственно, высокий уровень посттравматического стрессового расстройства (ПТСР) после такого насилия, делает женщин самой крупной отдельной группой людей, страдающих этим расстройством.

Влияние долгосрочных кумулятивных психосоциальных невзгод на психическое здоровье не было должным образом исследовано.

Реструктуризация оказывает влияние на психическое здоровье с учетом гендерной специфики

Экономическая и социальная политика, которая вызывает внезапные, разрушительные и серьезные изменения доходов, занятости и социального капитала, которые невозможно контролировать или избежать, значительно увеличивает гендерное неравенство и частоту распространенных психических расстройств .

Гендерная предвзятость

Гендерная предвзятость возникает при лечении психологических расстройств. Врачи с большей вероятностью диагностируют депрессию у женщин по сравнению с мужчинами, даже если у них схожие баллы по стандартизированным показателям депрессии или у них идентичные симптомы.

Женский пол является важным предиктором назначения психотропных препаратов, изменяющих настроение.

Существуют гендерные различия в способах обращения за помощью при психологическом расстройстве. Женщины чаще обращаются за помощью и сообщают о проблемах своего психического здоровья своему лечащему врачу, в то время как мужчины чаще обращаются за помощью к специалистам в области психического здоровья и являются основными пользователями стационарной помощи.

Мужчины чаще, чем женщины, сообщают о проблемах, связанных с употреблением алкоголя, своему врачу.

Гендерные стереотипы в отношении предрасположенности к эмоциональным проблемам у женщин и проблем с алкоголем у мужчин, по всей видимости, усиливают социальную стигму и сдерживают поиск помощи в соответствии со стереотипами. Они препятствуют точному выявлению и лечению психологического расстройства.

Несмотря на эти различия, большинство женщин и мужчин, испытывающих эмоциональный стресс и / или психологическое расстройство, не диагностируются и не проходят лечение у своего врача.

Проблемы психического здоровья, связанные с насилием, также плохо выявляются. Женщины неохотно раскрывают историю насильственной виктимизации, если только врачи не спросят об этом напрямую.

Сложность последствий для здоровья, связанных с насилием, возрастает, когда виктимизация не обнаруживается, что приводит к высоким и дорогостоящим показателям использования системы здравоохранения и психиатрической помощи.

Психическое здоровье женщин: факты

• На депрессивные расстройства приходится почти 41 человек.9% инвалидности от психоневрологических расстройств среди женщин по сравнению с 29,3% среди мужчин.
• Ведущими проблемами психического здоровья пожилых людей являются депрессия, органические мозговые синдромы и деменции. Большинство составляют женщины.
• Примерно 80% из 50 миллионов человек, пострадавших от насильственных конфликтов, гражданских войн, стихийных бедствий и перемещения, составляют женщины и дети.
• Уровень распространенности насилия в отношении женщин в течение жизни колеблется от 16% до 50%.
• По крайней мере, каждая пятая женщина в своей жизни подвергается изнасилованию или попытке изнасилования.

Депрессия, тревога, психологическое расстройство, сексуальное насилие, домашнее насилие и рост уровня употребления психоактивных веществ в большей степени влияют на женщин, чем на мужчин, в разных странах и разных условиях. Давление, создаваемое их множеством ролей, гендерной дискриминацией и связанными с этим факторами бедности, голода, недоедания, переутомления, домашнего насилия и сексуального насилия, в совокупности объясняет плохое психическое здоровье женщин. Существует положительная взаимосвязь между частотой и серьезностью таких социальных факторов и частотой и серьезностью проблем психического здоровья у женщин.Тяжелые жизненные события, вызывающие чувство потери, неполноценности, унижения или захвата, могут предсказать депрессию.

До 20% лиц, получающих первичную медико-санитарную помощь в развивающихся странах, страдают тревожными и / или депрессивными расстройствами. В большинстве центров таких пациентов не признают и поэтому не лечат. Во многих странах общение между медицинскими работниками и женщинами-пациентами является крайне авторитарным, что затрудняет раскрытие женщинами психологического и эмоционального стресса и часто подвергает его стигматизации.Когда женщины осмеливаются раскрыть свои проблемы, многие медицинские работники склонны к гендерным предубеждениям, из-за чего они либо чрезмерно, либо недостаточно обращаются с женщинами.

Исследования показывают, что есть 3 основных фактора, которые сильно защищают от развития психических проблем, особенно депрессии. Это:

• , обладающие достаточной автономией для осуществления некоторого контроля в ответ на серьезные события.
• доступ к некоторым материальным ресурсам, которые позволяют делать выбор перед лицом серьезных событий.
• Психологическая поддержка со стороны семьи, друзей или медицинских работников оказывает сильное защитное действие.

В центре внимания ВОЗ в области психического здоровья женщин

• Соберите данные о распространенности и причинах проблем с психическим здоровьем у женщин, а также о посреднических и защитных факторах.
• Содействовать разработке и реализации политики в области здравоохранения, направленной на удовлетворение потребностей и проблем женщин с детства до старости.
• Повышение компетентности поставщиков первичной медико-санитарной помощи в области распознавания и лечения последствий домашнего насилия, сексуального насилия, острого и хронического стресса для психического здоровья женщин.

NobelPrize.org

Нобелевская премия и премия по экономическим наукам вручались женщинам 58 раз в период с 1901 по 2020 год. Только одна женщина, Мария Кюри, была удостоена дважды: Нобелевская премия по физике 1903 года и Нобелевская премия 1911 года по химии. Это означает, что в период с 1901 по 2020 год в общей сложности 57 женщин были удостоены Нобелевской премии.

Нобелевские премии женщинам, 1901-2020 гг.

© Nobel Media. Илл. Никлас Эльмехед

Нобелевская премия по физике

Нобелевская премия по физике 2020 года
Андреа Гез
«За открытие сверхмассивного компактного объекта в центре нашей галактики»

Нобелевская премия по физике 2018
Донна Стрикленд
«за новаторские изобретения в области лазерной физики»
«за метод генерации высокоинтенсивных сверхкоротких оптических импульсов.”

Нобелевская премия по физике 1963
Мария Гепперт Майер
«За открытия, касающиеся структуры ядерной оболочки»

Нобелевская премия по физике 1903
Мария Кюри, урожденная Склодовская
«в знак признания выдающихся заслуг, которые они оказали совместными исследованиями радиационных явлений, открытых профессором Анри Беккерелем»

Нобелевская премия по литературе

Нобелевская премия по литературе 2020 года
Луиза Глюк
«за ее безошибочно узнаваемый поэтический голос, который с суровой красотой делает индивидуальное существование универсальным»

Нобелевская премия по литературе 2018
Ольга Токарчук
«За повествовательное воображение, которое с энциклопедической страстью представляет пересечение границ как форму жизни»

Нобелевская премия по литературе 2015
Светлана Алексиевич
«За многоголосие произведения, памятник страданиям и мужеству в наше время»

Нобелевская премия по литературе 2013
Алиса Манро
«мастер современного рассказа»

Нобелевская премия по литературе 2009 г.
Герта Мюллер
, «которая с концентрацией поэзии и откровенностью прозы изображает пейзаж обездоленных»

Нобелевская премия по литературе 2007
Дорис Лессинг
«тот эпик женского опыта, который со скептицизмом, огнем и дальновидностью подверг критике разделенную цивилизацию»

Нобелевская премия по литературе 2004
Эльфриде Елинек
«За музыкальный поток голосов и контрголос в романах и пьесах, которые с необычайным лингвистическим рвением раскрывают абсурдность клише общества и их подчиняющую силу»

Нобелевская премия по литературе 1996
Вислава Шимборска
«За поэзию, которая с иронической точностью позволяет раскрыть исторический и биологический контекст во фрагментах человеческой реальности»

Нобелевская премия по литературе 1993
Тони Моррисон
«Кто в романах, характеризующихся дальновидной силой и поэтическим смыслом, воплощает в жизнь важный аспект американской действительности»

Нобелевская премия по литературе 1991
Надин Гордимер
«которая своими великолепными эпическими произведениями, по словам Альфреда Нобеля, принесла огромную пользу человечеству»

Нобелевская премия по литературе 1966
Нелли Сакс
«За выдающиеся лирические и драматические произведения, которые с трогательной силой интерпретируют судьбу Израиля»

Нобелевская премия по литературе 1945
Габриэла Мистраль
«За лирическую поэзию, вдохновленную сильными эмоциями, сделавшую ее имя символом идеалистических устремлений всего латиноамериканского мира»

Нобелевская премия по литературе 1938
Перл Бак
«За богатые и поистине эпические описания крестьянской жизни в Китае и за ее биографические шедевры»

Нобелевская премия по литературе 1928 г.
Сигрид Ундсет
«главным образом за убедительные описания северной жизни в средние века»

Нобелевская премия по литературе 1926 г.
Грация Деледда
«За ее идеалистически вдохновленные сочинения, которые с пластической ясностью описывают жизнь на ее родном острове и с глубиной и сочувствием относятся к человеческим проблемам в целом»

Нобелевская премия по литературе 1909
Сельма Оттилия Ловиса Лагерлоф
«в знак признательности за высокий идеализм, яркое воображение и духовное восприятие, которые характеризуют ее произведения»

Нобелевская премия присуждена женщинам 1901-2020 гг.

Проведите пальцем влево и вправо, чтобы увидеть больше фотографий

1 (из 56) Лауреат по химии 2020 года Эммануэль Шарпантье в лаборатории.

Авторские права © Hallbauer und Fioretti

Проведите пальцем влево и вправо, чтобы увидеть больше фотографий

2 (из 56) Ту Юю, лауреат Нобелевской премии по физиологии и медицине 2015 года, на сцене со своей семьей после церемонии вручения Нобелевской премии 10 декабря 2015 года.

Авторские права © Nobel Media, 2015 г. Фото: Александр Махмуд

Проведите пальцем влево и вправо, чтобы увидеть больше фотографий

3 (из 56) Светлана Алексиевич, лауреат Нобелевской премии по литературе 2015 года, вручает свой подарок коллекции Нобелевского музея: один из пяти магнитофонов, 6 декабря 2015 года.

Авторские права © Nobel Media, 2015 г. Фото: Александр Махмуд

Проведите пальцем влево и вправо, чтобы увидеть больше фотографий

4 (из 56) Элизабет Блэкберн, лауреат Нобелевской премии по физиологии и медицине 2009 года, в своей лаборатории Калифорнийского университета в Сан-Франциско.

Авторское право © Калифорнийский университет, Сан-Франциско, 2009 г. Фото: Элизабет Фолл / fallfoto.com

Проведите пальцем влево и вправо, чтобы увидеть больше фотографий

5 (из 56) Алиса Манро, лауреат Нобелевской премии по литературе 2013 г.

Фото: Дженни Манро Авторское право © Нобелевский фонд

Проведите пальцем влево и вправо, чтобы увидеть больше фотографий

6 (из 56) Лейма Гбови, лауреат Нобелевской премии мира 2011 года, обнимается с гостями на вечеринке в ее семейном доме в Монровии, Либерия, по случаю вручения Нобелевской премии мира.

Авторские права © Nobel Media AB, 2011 г. Фотография: « Гленна Гордон

Проведите пальцем влево и вправо, чтобы увидеть больше фотографий

7 (из 56) Джейн Аддамс, лауреат Нобелевской премии мира 1931 года, за своим столом, 30 октября 1912 года.

Источник: Библиотека Конгресса США. Фотограф неизвестен.Нет известных ограничений авторского права.

Проведите пальцем влево и вправо, чтобы увидеть больше фотографий

8 (из 56) Донна Стрикленд в лаборатории.

Проведите пальцем влево и вправо, чтобы увидеть больше фотографий

9 (из 56) Эмили Грин Балч, лауреат Нобелевской премии мира 1946 года.

Источник: Библиотека Конгресса США. Фотограф неизвестен. Нет известных ограничений авторского права.

Проведите пальцем влево и вправо, чтобы увидеть больше фотографий

10 (из 56) Франсуаза Барре-Синусси, лауреат Нобелевской премии по физиологии и медицине 2008 г.

Авторские права © Institut Pasteur 2008

Проведите пальцем влево и вправо, чтобы увидеть больше фотографий

11 (из 56) Линда Бак, лауреат Нобелевской премии по физиологии и медицине 2004 года.

© Центр исследования рака им. Фреда Хатчинсона, 2011 г. Фото: Роланд Морган

Проведите пальцем влево и вправо, чтобы увидеть больше фотографий

12 (из 56) Перл Бак, лауреат Нобелевской премии по литературе 1938 года. Фотография сделана примерно в 1932 году.

Источник: Библиотека Конгресса США. Фотограф неизвестен.Нет известных ограничений авторского права.

Проведите пальцем влево и вправо, чтобы увидеть больше фотографий

13 (из 56) Лауреат химии Фрэнсис Арнольд в лаборатории

Фотография любезно предоставлена ​​Caltech

Проведите пальцем влево и вправо, чтобы увидеть больше фотографий

14 (из 56) Селфи лауреата физики Андреа Гез после того, как проснулась в 2 часа ночи.м. 5 октября 2020 года с интересными новостями.

Фото: Андреа Гез

Проведите пальцем влево и вправо, чтобы увидеть больше фотографий

15 (из 56) Герти Кори, лауреат Нобелевской премии по физиологии и медицине 1947 года, и ее муж Карл в своей лаборатории Медицинской школы Вашингтонского университета в Сент-Луисе, штат Миссури, 1947 год.

Источник: Национальная медицинская библиотека США, Коллекция изображений из истории медицины. Фотограф неизвестен.

Проведите пальцем влево и вправо, чтобы увидеть больше фотографий

16 (из 56) Лауреат экономических наук Эстер Дюфло передала школьные учебники Музею Нобелевской премии.

© Nobel Media.Фото: Александр Махмуд

Проведите пальцем влево и вправо, чтобы увидеть больше фотографий

17 (из 56) Майрид Корриган, лауреат Нобелевской премии мира 1976 года.

Авторские права © Нобелевский фонд

Проведите пальцем влево и вправо, чтобы увидеть больше фотографий

18 (из 56) Таваккол Карман, лауреат Нобелевской премии мира 2011 года.

Авторские права © Nobel Media AB, 2011 г. Фотография: Доннелли Маркс

Проведите пальцем влево и вправо, чтобы увидеть больше фотографий

19 (из 56) Дороти Кроуфут Ходжкин, лауреат Нобелевской премии по химии 1964 года.

Авторские права © Нобелевский фонд

Проведите пальцем влево и вправо, чтобы увидеть больше фотографий

20 (из 56) Гертруда Б.Элион, лауреат Нобелевской премии по физиологии и медицине 1988 г., в лаборатории.

Источник: Библиотека Велкома, Лондон. Добро пожаловать изображения. Работа, защищенная авторским правом, доступна по лицензии Creative Commons by-NC 2.0 UK

Проведите пальцем влево и вправо, чтобы увидеть больше фотографий

21 (из 56) Мария Кюри, лауреат Нобелевской премии по физике 1903 года и по химии 1911 года, в своей лаборатории Радиевого института в Париже, Франция, 1921 год.

Copyright © Ассоциация Кюри Жолио-Кюри Фотограф неизвестен

Проведите пальцем влево и вправо, чтобы увидеть больше фотографий

22 (из 56) Надя Мурад и Денис Муквеге подписывают гостевую книгу перед церемонией вручения Нобелевской премии мира в Осло, 10 декабря 2018 г.

© Nobel Media.Фото: Кен Оппранн

Проведите пальцем влево и вправо, чтобы увидеть больше фотографий

23 (из 56) Грация Деледда, лауреат Нобелевской премии по литературе 1926 г.

Источник: Институт чешской литературы. Фотограф неизвестен.

Проведите пальцем влево и вправо, чтобы увидеть больше фотографий

24 (из 56) Ширин Эбади, лауреат Нобелевской премии мира 2003 года, машет рукой примерно 4000 размахивающим флагом детям, приветствующим ее у мэрии Осло, Норвегия, перед церемонией вручения Нобелевской премии мира 10 декабря 2003 года.

Copyright © Pressens Bild AB 2003, SE-112 88 Stockholm, Швеция, тел. + 46-8-738 38 00. Фото: Odd Andersen

Проведите пальцем влево и вправо, чтобы увидеть больше фотографий

25 (из 56) Надин Гордимер, лауреат Нобелевской премии по литературе 1991 года, на Гетеборгской книжной ярмарке в Гетеборге, Швеция, 2010.

Фото: Lärarnas Nyheter, Flickr

Проведите пальцем влево и вправо, чтобы увидеть больше фотографий

26 (из 56) Кэрол В.Грейдер, лауреат Нобелевской премии по физиологии и медицине 2009 г., в своей лаборатории.

Авторские права © JHU Gazette, 2009 г. Фото: Уилл Кирк

Проведите пальцем влево и вправо, чтобы увидеть больше фотографий

27 (из 56) Эльфриде Елинек, лауреата Нобелевской премии по литературе 2004 г. Снято в Мюнхене, сентябрь 2001 г.

Фото: Г.Huengsberg Wikimedia Commons, Creative Commons Attribution-Share Alike

Проведите пальцем влево и вправо, чтобы увидеть больше фотографий

28 (из 56) Ирен Жолио-Кюри, лауреат Нобелевской премии по химии 1935 года, и ее муж Фредерик Жолио на церемонии вручения Нобелевской премии в Золотом зале Стокгольмской ратуши, 10 декабря 1935 года.

Copyright © Ассоциация Кюри Жолио-Кюри Фотограф неизвестен

Проведите пальцем влево и вправо, чтобы увидеть больше фотографий

29 (из 56) Эллен Джонсон-Серлиф, президент и лауреат Нобелевской премии мира 2011 года, перед своей старой средней школой в Монровии, Либерия.

Авторские права © Nobel Media AB, 2011 г. Фотография: « Гленна Гордон

Проведите пальцем влево и вправо, чтобы увидеть больше фотографий

30 (из 56) Сельма Лагерлёф, лауреат Нобелевской премии по литературе 1909 года, в своем саду.

Фото: Предоставлено Mårbackastiftelsen Фотограф неизвестен

Проведите пальцем влево и вправо, чтобы увидеть больше фотографий

31 (из 56) Рита Леви-Монтальчини, лауреат Нобелевской премии по физиологии и медицине 1986 года, в своей лаборатории в начале 1960-х годов.

Copyright © Медицинская библиотека Беккера, Медицинский факультет Вашингтонского университета. Фотограф неизвестен

Проведите пальцем влево и вправо, чтобы увидеть больше фотографий

32 (из 56) Вангари Маатаи, лауреат Нобелевской премии мира 2004 г.

Авторские права © Scanpix Фото: Саймон Майна

Проведите пальцем влево и вправо, чтобы увидеть больше фотографий

33 (из 56) Мария Гепперт-Майер, лауреат Нобелевской премии по физике 1963 года, в сопровождении короля Швеции Густава VI Адольфа на Нобелевский банкет, 10 декабря 1963 года.

Источник: Архивы Смитсоновского института. Фотограф неизвестен

Проведите пальцем влево и вправо, чтобы увидеть больше фотографий

34 (из 56) Дорис Лессинг, лауреат Нобелевской премии по литературе 2007 года, дает интервью в своем доме в Лондоне, 14 апреля 2008 года.

Авторские права © Nobel Media AB 2008

Проведите пальцем влево и вправо, чтобы увидеть больше фотографий

35 (из 56) Барбара МакКлинток, лауреат Нобелевской премии по физиологии и медицине 1983 года, в своей лаборатории в Колд-Спринг-Харбор, апрель 1963 года.

Источник: Национальные институты здравоохранения. Предоставлено: документы Барбары МакКлинток, Американское философское общество

Проведите пальцем влево и вправо, чтобы увидеть больше фотографий

36 (из 56) Лауреаты Нобелевской премии мира Малала Юсуфзай и Кайлаш Сатьярти на церемонии вручения Нобелевской премии мира в мэрии Осло в Норвегии, 10 декабря 2014 года.Крайний слева: Турбьёрн Ягланд, председатель Норвежского Нобелевского комитета.

Авторские права © Нобелевский фонд, 2014 г. Фото: Кен Оппранн

Проведите пальцем влево и вправо, чтобы увидеть больше фотографий

37 (из 56) Габриэла Мистраль, лауреат Нобелевской премии по литературе 1945 года.

Источник: Коллекция Национальной фотокомпании, Библиотека Конгресса США.Фотограф неизвестен. Нет известных ограничений авторского права.

Проведите пальцем влево и вправо, чтобы увидеть больше фотографий

38 (из 56) Тони Моррисон, лауреат Нобелевской премии по литературе 1993 года, выступает на «Дани Чинуа Ачебе — 50 лет« Вещи рушатся »», Нью-Йорк, 26 февраля 2008 г.

Фото: Анджела Радулеску, Wikimedia Commons, Creative Commons Attribution Share Alike

Проведите пальцем влево и вправо, чтобы увидеть больше фотографий

39 (из 56) Герта Мюллер, лауреат Нобелевской премии по литературе 2009 г., после прочтения Нобелевской лекции в Шведской академии 7 декабря 2009 г.Справа от нее — профессор Шведской академии Питер Энглунд.

Авторские права © Шведская академия, 2009 г. Фотография: Helena Paulin-Strömberg

Проведите пальцем влево и вправо, чтобы увидеть больше фотографий

40 (из 56) Альва Мюрдаль, лауреат Нобелевской премии мира 1982 года, с президентом Германии Густавом Хайнеманном во Франкфурте, 27 сентября 1970 года.

Источник: Федеральный архив Германии. Creative Commons Attribution-Share Alike

Проведите пальцем влево и вправо, чтобы увидеть больше фотографий

41 (из 56) Кристиан Нюсслейн-Фольхард, лауреат Нобелевской премии по физиологии и медицине 1995 года. Фотография сделана 20 июня 2007 года.

Фото: Рама.Creative Commons Attribution-Share Alike

Проведите пальцем влево и вправо, чтобы увидеть больше фотографий

42 (из 56) Элинор Остром (в центре), лауреат экономических наук 2009 г., анализирует данные на семинаре по политической теории и анализу политики, ноябрь 1977 г.

Фото: предоставлено Индианским университетом

Проведите пальцем влево и вправо, чтобы увидеть больше фотографий

43 (из 56) Нелли Сакс, лауреат Нобелевской премии по литературе 1966 года.

Авторские права © Нобелевский фонд

Проведите пальцем влево и вправо, чтобы увидеть больше фотографий

44 (из 56) Дженнифер Дудна получает призыв к присуждению Нобелевской премии 7 октября 2020 года.

Фотография предоставлена: Бриттани Осия-Смолл

Проведите пальцем влево и вправо, чтобы увидеть больше фотографий

45 (из 56) Берта фон Зутнер, лауреат Нобелевской премии мира 1905 года.

Источник: Библиотека Конгресса США. Фотограф неизвестен. Нет известных ограничений авторских прав.

Проведите пальцем влево и вправо, чтобы увидеть больше фотографий

46 (из 56) Аунг Сан Су Чжи, лауреат Нобелевской премии мира 1991 года.

Фото: Хтоо Тай Зар, ​​проект OpenMyanmar. Creative Commons Attribution-Share Alike 3.0 Непортированный

Проведите пальцем влево и вправо, чтобы увидеть больше фотографий

47 (из 56) Вислава Шимборска, лауреат Нобелевской премии по литературе 1996 г.

Авторские права © Нобелевский фонд

Проведите пальцем влево и вправо, чтобы увидеть больше фотографий

48 (из 56) Мать Тереза, лауреат Нобелевской премии мира 1979 года, во время визита в Бонн, Германия, в 1986 году.

Фото: Пользователь Wikimedia-Commons Túrelio, Creative Commons

Проведите пальцем влево и вправо, чтобы увидеть больше фотографий

49 (из 56) Ригоберта Менчу Тум, лауреат Нобелевской премии мира 1992 года, посещает Нобелевский центр мира, сентябрь 2006 года.

Авторские права © Нобелевский центр мира, 2006 г. Фотография: Kirsti Svenning

Проведите пальцем влево и вправо, чтобы увидеть больше фотографий

50 (из 56) В Музей Нобелевской премии лауреат литературной премии Ольга Токарчук подарила свой личный дневник за 2018 год.

© Nobel Media. Фото: Клеман Морен

Проведите пальцем влево и вправо, чтобы увидеть больше фотографий

51 (из 56) Сигрид Ундсет, лауреат Нобелевской премии по литературе 1928 года. Фотография сделана 27 марта 1927 года.

Источник: коллекция фотографий Карла Ван Вехтена, Библиотека Конгресса США.Фотограф неизвестен.

Проведите пальцем влево и вправо, чтобы увидеть больше фотографий

52 (из 56) Мэй-Бритт Мозер, Норвежский университет науки и технологий, после получения новости о присуждении Нобелевской премии.

Фото: Нэнси Базильчук, Отдел коммуникаций НТНУ. Учтивость; NTNU Trondheim

Проведите пальцем влево и вправо, чтобы увидеть больше фотографий

53 (из 56) Бетти Уильямс, лауреат Нобелевской премии мира 1976 года.

Авторские права © Нобелевский фонд

Проведите пальцем влево и вправо, чтобы увидеть больше фотографий

54 (из 56) Джоди Уильямс, лауреат Нобелевской премии мира 1997 года, во время экскурсии по Нобелевскому центру мира, июнь 2005 года.

© Нобелевский центр мира, 2005 г. Фотография: Erlend Aas

Проведите пальцем влево и вправо, чтобы увидеть больше фотографий

55 (из 56) Розалин Ялоу, лауреат Нобелевской премии по физиологии и медицине 1977 года.

Авторские права © Нобелевский фонд

Проведите пальцем влево и вправо, чтобы увидеть больше фотографий

56 (из 56) Ада Йонат, лауреат Нобелевской премии по химии 2009 г., в беседе с Его Величеством королем Швеции Карлом XVI Густавом на Нобелевском банкете 10 декабря 2009 г.

Авторские права © Нобелевский фонд, 2009 г. Фотография: « Orasisfoto

терпимых к обществу, в котором женщины являются гражданами второго сорта

Эрик Сильверман | Приглашенный обозреватель

Я не часто пишу колонки для одного пола.Но это исключение. Хотя в наши дни женщинам в принципе разрешен полный доступ на общественную площадь, они по-прежнему в значительной степени исключены. Если у вас есть какие-либо сомнения (обращаясь к другим мужчинам), задайте себе вопрос: знаете ли вы, что март был Месяцем женской истории? И если да, то как вы это отметили? Для тех парней пробел, пожалуйста, продолжайте читать.

Месяц женской истории начался с недели (для сравнения, это одна треть от продолжительности турнира NCAA в этом году). Конгресс был великодушно продлен в 1987 году на весь март.Как и некоторые другие меньшинства — включая афроамериканцев, евреев, выходцев из Азии и жителей островов Тихого океана, коренных американцев, латиноамериканцев и ЛГБТ-сообщество — страна теперь посвящает четыре недели из 52 ежегодно признанию женщин. В этом духе несправедливой краткости я хочу резюмировать то, что мужчины должны знать о женщинах. Вот пять отличий женщин.

Во-первых, очевидно, что женщины не так много работают, как мужчины. Это могло бы объяснить неравенство в оплате труда, верно? Когда в 1963 году Конгресс США принял Закон о равной оплате труда, женщины зарабатывали около 59 центов на каждый доллар мужчин.Этот разрыв уменьшился. Но женщины по-прежнему зарабатывают всего четыре пятых заработной платы мужчины. В некоторых профессиях женщинам требуется дополнительное высшее образование только для того, чтобы зарабатывать столько же, сколько их коллеги-мужчины. Гендерный разрыв в оплате труда — всемирная проблема, которую в ООН называют «23-процентным грабежом». Данные Организации экономического сотрудничества и развития показывают, что женщины зарабатывают меньше мужчин во всех странах. Действительно, Всемирный банк — не совсем рассадник радикального феминизма — считает, что женщины во всем мире недополучают 172 триллиона долларов в заработной плате в течение своей трудовой жизни.

Во-вторых, женщинам явно не хватает лидерских качеств. Как еще мы можем оправдать тот факт, что даже во время пандемии мужчины в пять раз чаще занимают должности руководителей и членов правления крупных медицинских фирм? Женщины возглавляют только 37 компаний из списка Fortune 500. По ту сторону пресловутого пруда меньше женщин руководят компаниями, котирующимися на Лондонской фондовой бирже, чем мужчин по имени Стив. Эти шесть женщин также зарабатывают примерно половину своих сверстников-мужчин. Семьдесят процентов технологических стартапов США не имеют в своих советах директоров женщин, и только половина из них может похвастаться единственной женщиной-руководителем.А когда мужчины плохо себя ведут на работе, их часто вознаграждают. Бывший генеральный директор материнской компании Google Эрик Шмид, ныне миллиардер, любимый спонсор учреждений от Массачусетского технологического института до Оксфорда, курировал пакет на 90 миллионов долларов для создателя Android Энди Рубина после того, как собственное расследование Google обнаружило «достоверные» доказательства того, что Рубин изнасиловал женщин.

В-третьих, женщины кажутся непригодными для правительства. По данным Межпарламентского союза, базирующегося в Женеве, меньше чем одной рукой можно рассчитывать на количество стран, в которых женщины достигли паритета в своем парламенте или сенате.США к их числу не относятся. Мы можем лелеять кредо Линкольна «народ, через людей, ради людей». Но мы не голосуем. Женщины занимают только четверть мест в Сенате и не намного больше в Палате представителей. Из 100 крупнейших городов страны лишь в 27 мэрами являются женщины. (Бостону понадобился 391 год!). Только 8 из 50 губернаторов штатов — женщины. И все мы знаем, что произошло, когда недавно женщина попыталась сесть в Овальном кабинете.

В-четвертых, женщины кажутся не такими уж умными и креативными.В течение последнего десятилетия женщины получили менее половины всех Пулитцеров, немногим более 10% Нобелевских премий (ноль в некоторые годы) и написали менее 40% новостей для AP, Reuters и телевидения в прайм-тайм. Если вы прогуляетесь по коридорам крупных художественных музеев, вы увидите, что женщины, по-видимому, всего на одну шестую талантливее мужчин. Фактически, если ваш ребенок изучает историю искусств в колледже, ему могут быть назначены «Основы истории западного искусства» Янсона — история, в которой участвуют 27 женщин и 291 мужчина.

Пятое и последнее, можно сделать вывод, что женщины не заслуживают частной жизни и безопасности. В конце концов, женщины значительно чаще становятся жертвами злоупотребления интимным образом в Интернете или так называемого «порно из мести», преступления, которое до сих пор не закреплено в федеральном законе США. Женщины также чаще подвергаются преследованию, сексуальному насилию и изнасилованию. По данным CNN, в 2017 году более одной трети всех женщин во всем мире подвергались физическому или сексуальному насилию. Эта цифра возрастает до 60% в Мехико и 99% в Египте.В Индии почти 50% женщин берут на ощупь, а 40% девочек в Нигерии выдают в невесты. А как насчет США? Более четырех из пяти американских женщин будут сталкиваться с сексуальными домогательствами в течение своей жизни, и более половины всех женщин будут страдать от домогательств на работе.

О, я должен добавить еще одно примечание: женщины также наделены Создателем или природой, чтобы однозначно определять пыль или грязные подгузники. В конце концов, женщины тратят гораздо больше времени, чем мужчины, на уборку и уход в доме.

И, говоря о Боге, я не могу сделать ничего лучше, чем вспомнить Падение из Рая. Когда Бог обратился к Адаму после его роковой закуски в Эдемском саду, что сделал первый человек? Он определенно не выдержал своего проступка. Вместо этого он обвинил Еву. «Она заставила меня это сделать».

Вот почему у нас есть Месяц женской истории, ребята. Так что мы можем отчасти задуматься о нашей собственной вине в терпимости к обществу, в котором наши сестры, матери, дочери и жены — все женщины — являются гражданами второго сорта.Вместо того, чтобы просто прославлять женскую историю, мы, мужчины, должны требовать, чтобы женщинам были предоставлены равные возможности творить историю.

Эрик Сильверман — житель Фрамингема, бывший профессор антропологии и научный сотрудник Исследовательского центра женских исследований Университета Брандейс.

Какие женские баскетбольные перспективы подняли свои игры на новый уровень?

Средняя школа Вестлейка (Джорджия) выиграла в прошлом месяце чемпионат GEICO Nationals, но в Калифорнии все еще играют в школьный баскетбол, поскольку пандемия COVID-19 повлияла на школьный спорт по всей стране.

Дела не вернулись на круги своя, но каждые выходные по всей стране играют в клубный баскетбол.

Теперь, когда можно было увидеть, как перспективные женские баскетболисты из колледжей соревнуются на соревнованиях высокого уровня, пришло время обновить рейтинги для классов 2022, 2023 и 2024 годов. Каждый класс видел свою долю подвижности и несколько перспектив. видели, как их акции резко выросли.

Вот по три игрока из каждого класса, которые поднялись в рейтинге и подняли свои игры на новый уровень.

Класс 2022 года

PG Chance Gray
Lakota West High School (OH)
Рейтинг espnW: 7
Предыдущий рейтинг espnW: 14

Охранник ростом 5 футов 10 быстр, быстр и агрессивен. Она ворвалась на сцену как более молодой игрок и выделялась своей энергией и энергией. Со временем она постепенно улучшала все аспекты своей игры. Она выросла из комбо-охранника, всегда готового атаковать, до способного управлять командой в качестве разыгрывающего. Она известна своими кропотливыми тренировками по развитию игроков, а также тем, что легко занимается легкой атлетикой.

Аянна Паттерсон, занимающая третье место в старшей школе, входит в число лучших новобранцев женского студенческого баскетбола. Кто другие главные перспективы в стране? Класс 2022 года »Класс 2023 года» Класс 2024 года »

Grey — это нокдаун-стрелок с большой дальностью стрельбы, который может поразить глубокую тройку при ведении или в ситуациях ловли и ударяет. Ее элитная скорость позволяет ей угадывать оборону с ее способностью менять темп в небольшом пространстве, а затем либо атаковать для прыжков с подтягиванием, либо добираться до обода после колебательного движения.

В защите она давит на мяч лучшими из них. Она показывает пример соперничества и неумолима на площадке. Ее вербовка интенсивна; Аризона, Мичиган, Северная Каролина, штат Огайо, Орегон и Калифорнийский университет в Лос-Анджелесе активно преследуют их.

G Ashlon Jackson
Hardin-Jefferson High School (TX)
Рейтинг espnW: 15
Предыдущий рейтинг espnW: 22

Джексон, приверженная герцогу, рано вышла на сцену со своим исключительным диапазоном.Она 6-футовый разыгрывающий защитник с нокдауном 3-х очковой стрельбой как при захвате, так и при отскоке. Со временем она превратилась в настоящего полководца из-за ее способности растягивать площадку и распределять баскетбол.

Рукоятка Джексон позволяет ей создавать пространство и терпеливо играть с мячом, когда она делает правильные показания. Она улучшила свой джемпер с подтягиванием, что делает ее серьезной угрозой в таких ситуациях. Ее самым большим активом могут быть ее нематериальные активы, поскольку она трижды подряд принимала участие в турнирах штата.

С точки зрения защиты, размер Джексона мешает противникам находить углы для паса. Она — глаза и уши для своей команды, и это общение оказывается ценным, когда она не в курсе в ситуациях оказания помощи. Она может отскочить в обороне и сразу же начать быстрый отрыв.

G Hannah Stines
Orangewood Academy (CA)
Рейтинг espnW: 32
Предыдущий рейтинг espnW: Без рейтинга

Игра Stines всегда имела прочную фундаментальную основу, даже до того, как она перешла из средней школы Трой в академию Орангвуд .Она плеймейкер, который умеет забивать мяч внутрь, и является лидером, который делает своих товарищей по команде лучше. Она стоит на полу, даже несмотря на сильное давление защиты.

The 5-10 Stines очень хорошо видит пол и эффективен вне экранов с прижатым концом и смещенных экранов, а также вне пикапа. Вначале ее стрельба по периметру должна была быть более последовательной. Ее постоянство и диапазон больше не подлежат сомнению; она доказала это на «Бу Вильямс», несмотря на соревновательный график.

В обороне Стайнс хорошо понимает углы и использует свой корпус и длину, чтобы оказывать давление на баскетбол. Вне мяча она хитрая и умная, она очень хорошо перемещается по экранам и защищает от ударов. Школы Pac-12, такие как Колорадо, Стэнфорд, Юта и Вашингтон, входят в число команд, набирающих ее.

Класс 2023 года

G Mikaylah Williams
Parkway City High School (LA)
Рейтинг espnW: 3
Предыдущий рейтинг espnW: 8

Уильямс поднялся на пять позиций из первой десятки на No.3. Уроженец Луизианы недавно блестяще выступил на выставке Heart of Texas Showcase. Играя среди многих представителей национальной элиты, Уильямс привела свою клубную команду, Mavs Elite Strong Эда Дарема, к непобедимому результату. Она занимается различными видами спорта, а также играет в софтбол и входит в команду по легкой атлетике в своей старшей школе.

Вильямс, шестифутовый защитник, обладающий элитной скоростью и силой, является совершенным игроком с сильными основами на обоих концах площадки.Она может творить для себя в любой момент, но бескорыстна и гордится тем, что сделала правильный выбор. Уильямс еще не является настоящим стрелком с 3-мя точками нокдауна, но у него легкий диапазон 3-х мячей и плавный сброс, который улучшится только в процентном отношении при продолжении повторений.

Williams — отличный и универсальный защитник периметра, который постоянно совершенствуется как коммуникатор в этой области. Она хорошо нажимает на мяч, является силой на проходных дорожках и может быстро превратить ошибочную передачу в два очка на другом конце.Почти все ведущие программы страны нанимают ее, хотя она и ее семья предпочитают хранить подробности в секрете.

G Ashlynn Shade
Средняя школа Ноблсвилля (IN)
Рейтинг espnW: 5
Предыдущий рейтинг espnW: Без рейтинга

Shade — самый крупный производитель акций в классе 2023 года. Физически сильный охранник с большим подъемом на прыгуне, 5-10 Shade может загореться как из 3, так и в ее исключительной игре на подтягиваниях внутри дуги. Она может атаковать за пределы экрана шара в действии перетаскивания или когда она изолирована наверху ключа.

У нее есть умение создавать пространство и находить возможность выстрелить. Она быстра и имеет универсальную ручку, которая дополняет ее стрельбу. Шейд задает тон своим командам. Ее выдающаяся физическая форма позволяет ей догонять соперников в обороне с помощью давления мяча, общения и пасов.

В настоящее время у Shade есть предложения из Луисвилля, Мэриленда, Айовы, Калифорнийского университета в Лос-Анджелесе, Северной Каролины, Теннесси, Мичигана, Индианы, Нотр-Дама и Вандербильта, а также других стран.

F Montaya Dew
Centennial High School (NV)
Рейтинг espnW: 23
Предыдущий рейтинг espnW: Без рейтинга

Дью большую часть своей молодой карьеры играла в передовой зоне, но, несмотря на то, что Centennial официально этого не сделала Играя в старшей школе, она улучшила свою способность создавать отскоки и повысила точность до 3-х очков. Благодаря добавленной игре на периметре, она также может забивать спиной к корзине и в возможностях игры лицом вверх.

Ее игра эволюционировала до того, что она может играть с опережением по очкам, и до сих пор она демонстрировала это в течение клубного сезона.Она всегда была той, кто правильно играл для товарищей по команде, но теперь она добавила в свою игру агрессивности и жесткости, которые добавили еще одну динамику ее влиянию на паркет.

Счет 6-2, Роса влияет на игру разными способами. Она сильный подбирающий и может защищать несколько позиций в обороне. У ее игры высокий потолок, и она все еще набирает обороты как игрок. У Дью есть предложения от таких школ, как Луисвилл, Кентукки, Аризона, Калифорнийский университет в Лос-Анджелесе и Вирджиния.

Класс 2024 года

F Сара Стронг
Средняя школа Фуки-Варина (Северная Каролина)
Рейтинг espnW: 6

Талант Стронга сразу бросился в глаза в фильме.Проще говоря, у нее есть все инструменты. При счете 6-2 и физической силе у нее есть плавный удар от 3-х очковой линии, включая подтягивание с 3-х очковой линии.

2 Сопутствующие

При ее размере самым впечатляющим может быть ее ручка и то, как она видит пол. Ей очень комфортно вести мяч и принимать решения. Сильный может отскакивать, вести брейк и делать правильные показания.

Как и у других в высшей степени талантливых молодых игроков, ее мотор мог бы быть немного лучше. У нее есть потенциал доминировать на обоих концах площадки, по мере того, как она растет в своей игре и увеличивает свой уровень интенсивности.Пока что ее набор включает предложения и интерес от крупных школ конференций.

F Джордан Ли
Средняя школа Св. Марии (Калифорния)
Рейтинг espnW: 16

Ли вышла на национальную арену этой весной с высочайшей уверенностью, играя за свою клубную команду, Джейсона Кидда Селекта. Универсальный фланг 5-11, Ли может забивать как внутри, так и снаружи. Она стреляет в нокдаун с 3-мя мячами вне улова, у нее есть хорошие одно- и двухводные движения, прежде чем она подтягивается с плавным подъемом в свой бросок.

Ли сейчас в среднем набирает 18 очков и четыре подбора за игру, будучи первокурсником средней школы. Она хороший подбирающий и активный защитник на флангах. С ее длиной, Ли подсчитывает несколько отражений за игру в защите. Она использует свою деятельность, чтобы создать возможности для перехода как для себя, так и для других.

Она получила предложения из Аризоны, Калифорнии, штата Огайо и Цинциннати, и ее нанимают многие другие программы.

F Маккенли Рэндольф
Средняя школа Сьерра-Каньон (Калифорния)
рейтинг espnW: 18

Имя Рэндольфа не удивительно для баскетбольных кругов.Ее отец, Зак Рэндольф, дважды участвовал в Матче всех звезд НБА и играл в лиге 18 лет. В настоящее время она набирает в среднем 21,6 очка и 12,9 подбора при 60,5% процентном соотношении FG в своем первокурснике в старшей школе.

У нее главный двигатель на передовой позиции, и она побеждает соперников на стекле. На высоте 6 футов она использует подход «синих воротничков» и обладает уравновешенностью и терпением, которые являются выдающимися для такого молодого игрока. Рэндольф привносит в паркет твердость и зрелость, что отличает ее от других.

У нее приятное прикосновение, отличное ощущение и работа ног с краской в ​​плане игры лицом вверх. В настоящее время у нее есть предложения из Луисвилля и Аризоны.